A.銀行員工職位職級分類體系及其薪酬對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)
B.基本薪酬的檔次分類及晉級辦法
C.績效薪酬的檔次分類及考核管理辦法
D.中長期激勵及特殊獎勵的考核管理辦法等
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A.業(yè)務(wù)處理權(quán)限
B.業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)
C.發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)概率
D.可能發(fā)生的損失
A.重要崗位輪崗
B.內(nèi)部審計(jì)
C.離崗審計(jì)
D.對賬
A.辦公室
B.監(jiān)事會辦公室
C.風(fēng)險(xiǎn)管理部
D.品牌管理部
E.董事會辦公室
A.聲譽(yù)優(yōu)先
B.統(tǒng)一管理
C.聯(lián)動推廣
D.敢于突破
E.精細(xì)分工
A.品牌架構(gòu)體系
B.理念識別體系
C.行為識別體系
D.視覺識別體系
A.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)性
B.規(guī)劃性
C.自主性
D.市場導(dǎo)向性
A.制度建設(shè)、社會責(zé)任管理
B.新聞宣傳、廣告管理
C.渠道傳播、營銷傳播、內(nèi)部傳播
D.品牌價(jià)值評估、聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)及危機(jī)處理
A.票據(jù)出票行為
B.票據(jù)背書行為
C.票據(jù)承兌行為
D.票據(jù)保證行為
A.如實(shí)向委托方提供本會員的資信和業(yè)務(wù)情況
B.向客戶充分揭示交易的風(fēng)險(xiǎn)性
C.以法律法規(guī)允許的方式向客戶做出獲利保證
D.介紹交易行情及其他信息,對客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)
A.有健全的衍生產(chǎn)品交易風(fēng)險(xiǎn)管理制度和內(nèi)部控制制度
B.具有處理法律事務(wù)和負(fù)責(zé)內(nèi)控合規(guī)檢查的專業(yè)部門及相關(guān)專業(yè)人員
C.有適當(dāng)?shù)慕灰讏鏊驮O(shè)備
D.滿足中國銀監(jiān)會審慎監(jiān)管指標(biāo)要求
最新試題
風(fēng)險(xiǎn)分析主要針對還款來源的可靠性,影響還款來源可靠性的因素可以歸納為()
根據(jù)《上海黃金交易所交易規(guī)則》,會員應(yīng)當(dāng)()
理財(cái)顧問服務(wù),是指商業(yè)銀行向客戶提供的()
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》,職工滿足以下哪些條件可以從企業(yè)年金個人賬戶中支取資金()
民生銀行積極踐行社會責(zé)任,將()等體現(xiàn)在日常經(jīng)營管理和每個民生員工的實(shí)際行動中,這是打造“百年老店”、實(shí)現(xiàn)共贏發(fā)展的必然選擇。
有下列情形之一的,招標(biāo)文件作廢()
以下哪幾項(xiàng)控制措施能有效防范柜臺業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)()
品牌標(biāo)準(zhǔn)體系(CIS)具體包括以下哪三項(xiàng)內(nèi)容()。
交易融資業(yè)務(wù)項(xiàng)下具體授信品種包括()
民生銀行規(guī)定,禁止租賃作為營業(yè)及辦公用房的房產(chǎn)有以下哪些()