A.達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡
B.變動工作單位
C.出境定居
D.在職期間身故
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A.銀行員工職位職級分類體系及其薪酬對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)
B.基本薪酬的檔次分類及晉級辦法
C.績效薪酬的檔次分類及考核管理辦法
D.中長期激勵及特殊獎勵的考核管理辦法等
A.業(yè)務(wù)處理權(quán)限
B.業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)
C.發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)概率
D.可能發(fā)生的損失
A.重要崗位輪崗
B.內(nèi)部審計(jì)
C.離崗審計(jì)
D.對賬
A.辦公室
B.監(jiān)事會辦公室
C.風(fēng)險(xiǎn)管理部
D.品牌管理部
E.董事會辦公室
A.聲譽(yù)優(yōu)先
B.統(tǒng)一管理
C.聯(lián)動推廣
D.敢于突破
E.精細(xì)分工
A.品牌架構(gòu)體系
B.理念識別體系
C.行為識別體系
D.視覺識別體系
A.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)性
B.規(guī)劃性
C.自主性
D.市場導(dǎo)向性
A.制度建設(shè)、社會責(zé)任管理
B.新聞宣傳、廣告管理
C.渠道傳播、營銷傳播、內(nèi)部傳播
D.品牌價(jià)值評估、聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)及危機(jī)處理
A.票據(jù)出票行為
B.票據(jù)背書行為
C.票據(jù)承兌行為
D.票據(jù)保證行為
A.如實(shí)向委托方提供本會員的資信和業(yè)務(wù)情況
B.向客戶充分揭示交易的風(fēng)險(xiǎn)性
C.以法律法規(guī)允許的方式向客戶做出獲利保證
D.介紹交易行情及其他信息，對客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)
最新試題
買方付息票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)與賣方付息票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)相比，貼現(xiàn)利息承擔(dān)人不同，（）均相同，并受現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)范和約束。
根據(jù)《商業(yè)銀行穩(wěn)健薪酬監(jiān)管指引》，商業(yè)銀行應(yīng)制訂科學(xué)、合理、與長期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應(yīng)的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容（）。
民生銀行集中采購項(xiàng)目供應(yīng)商應(yīng)提供以下資格審查材料（）
根據(jù)《中國民生銀行員工招聘管理辦法（修訂）》的規(guī)定，招聘面試工作小組應(yīng)由（）共同組成。
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》，職工滿足以下哪些條件可以從企業(yè)年金個人賬戶中支取資金（）
理財(cái)顧問服務(wù)，是指商業(yè)銀行向客戶提供的（）
商業(yè)銀行應(yīng)向理財(cái)產(chǎn)品投資人充分披露投資非標(biāo)準(zhǔn)化找全資產(chǎn)情況，包括：（）
《中國民生銀行品牌管理辦法（試行）》中對下列哪幾項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范（）。
資產(chǎn)池理財(cái)產(chǎn)品投資運(yùn)作中涉及的主要風(fēng)險(xiǎn)包括（）
根據(jù)《關(guān)于制止地方政府違法違規(guī)融資行為的通知》規(guī)定，為禁止政府給平臺不規(guī)范注資以虛增平臺的現(xiàn)金流迎合融資需求，土地注資時應(yīng)注意（）