多項選擇題干部人事制度改革的基本方向是實現(xiàn)干部人事工作的()。
A.科學(xué)化
B.民主化
C.法制化
D.制度化
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1.多項選擇題政府危機管理的基本特征是()。
A.政府危機管理的不確定性
B.政府危機管理的應(yīng)急性
C.政府危機管理的預(yù)防性
D.政府危機管理的綜合性
E.政府危機管理的國際性
2.多項選擇題責(zé)任政府的責(zé)任體系包括()。
A.政治責(zé)任
B.經(jīng)濟責(zé)任
C.法律責(zé)任
D.道德責(zé)任
3.單項選擇題社會主義市場經(jīng)濟體制下的政府機構(gòu)改革宗旨是適應(yīng)()。
A.社會主義市場經(jīng)濟
B.社會主義產(chǎn)品經(jīng)濟
C.社會主義商品經(jīng)濟
D.社會主義計劃經(jīng)濟
4.單項選擇題政府職能重構(gòu)的內(nèi)涵包括糾補()失靈和彌補()失靈。
A.市場;政府
B.組織;經(jīng)濟
C.系統(tǒng);體制
D.政府;市場
5.單項選擇題政府機構(gòu)改革的方向是堅持()的行政機構(gòu)改革方向。
A.大政府、小社會
B.小政府、大社會
C.壟斷政府
D.全能政府
最新試題
設(shè)置特殊型地方政府時考慮的因素包括()。
題型:多項選擇題
運用行政職能與行政體制改革作用關(guān)系的原理,分析我國機構(gòu)改革出現(xiàn)減而復(fù)增、循環(huán)往復(fù)情況的原因。
題型:問答題
層級多少同層級結(jié)構(gòu)體系的優(yōu)劣、國家行政效率的高低構(gòu)成直接關(guān)聯(lián)。
題型:判斷題
分析影響行政體制的相關(guān)因素。
題型:問答題
在劃分中央與地方政府權(quán)限時,應(yīng)注意()。
題型:多項選擇題
推動政府職能轉(zhuǎn)變,應(yīng)當(dāng)加強政府哪些方面的職能?()
題型:多項選擇題
地方政府層級機構(gòu)的類型包括()。
題型:多項選擇題
簡述行政職能的特征。
題型:問答題
簡述國外行政體制改革的主要內(nèi)容。
題型:問答題
地方議決機關(guān)通過會議行使職權(quán),以表決方式做出決定,會議可以公開舉行,也可以不公開舉行。
題型:判斷題