A.戰(zhàn)略一致原則
B.共同利益原則
C.客觀標(biāo)準(zhǔn)原則
D.人事分開原則
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A.索賠的談判
B.準(zhǔn)合同與合同的談判
C.不求結(jié)果的談判
D.意向書與協(xié)議書的談判
A.絲毫無損的讓步策略
B.互利互惠的讓步策略
C.予遠(yuǎn)利謀近惠的讓步策略
D.公平競(jìng)爭(zhēng)的讓步策略
A.以市場(chǎng)為中心的觀念
B.全局觀念
C.競(jìng)爭(zhēng)觀念
D.經(jīng)濟(jì)效益觀念
A.實(shí)際履行原則
B.客觀條件不具備
C.不具備談判的協(xié)議區(qū)
D.沒有商談的價(jià)值
A.封閉型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
B.傳統(tǒng)工業(yè)型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
C.原料輸出型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
D.新興工業(yè)型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
最新試題
由于與會(huì)者的觀點(diǎn)不一致，可能在討論過程中會(huì)因?yàn)橐庖姴灰恢露a(chǎn)生爭(zhēng)論，此時(shí)會(huì)議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”，這些工作包括（）
在現(xiàn)代瞬息萬變的市場(chǎng)壞境下，任何企業(yè)都不可能永遠(yuǎn)處于優(yōu)勢(shì)。
商務(wù)談判中以退為進(jìn)的具體作法有（）
私下接觸是一種非正式會(huì)談的方式，不利于達(dá)成談判協(xié)議。
休會(huì)緩解的時(shí)間有（）
一對(duì)一的談判中，掌握對(duì)手的興趣、愛好、投其所好，會(huì)取得意想不到的成功。
價(jià)格起點(diǎn)策略有（）
均勢(shì)條件下的談判策略有（）
會(huì)見前的準(zhǔn)備通常包括如下細(xì)節(jié)（）
處于被動(dòng)地位的談判者，應(yīng)讓對(duì)方盡可能地發(fā)言，而己方少講多聽。