對企業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃投資方面發(fā)展趨勢說法正確的是（）。
①提升實(shí)物類投資比重
②提升權(quán)益類投資比重
③開放員工投資組合選擇權(quán)
④限制員工投資組合選擇權(quán)
A.①③
B.②③
C.①④
D.②④
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保險(xiǎn)公司在給付退保金時(shí)，之所以不將全部責(zé)任準(zhǔn)備金退還給投保人，是基于以下原因的考慮（）。
①逆選擇增加
②可能存在保險(xiǎn)欺詐
③影響資金運(yùn)用
④保單獲得成本需要攤還
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②③④
企業(yè)將預(yù)算投入補(bǔ)充養(yǎng)老金計(jì)劃，而不是直接用于加薪，主要基于多種因素的考慮。這些因素包括（）。
①不會(huì)產(chǎn)生不可控的社保成本
②工資具有剛性的特征
③讓員工獲得直接即時(shí)的利益
④可以保持薪酬結(jié)構(gòu)的相對穩(wěn)定性
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
A.社保繳費(fèi)成為城鎮(zhèn)職工的極大負(fù)擔(dān)
B.降低繳費(fèi)率，以其它收入補(bǔ)充社保養(yǎng)老基金
C.參保使人們的可支配收入減少
D.人們對個(gè)人賬戶的投資收益缺乏信心
A.1
B.3
C.5
D.10
A.降低養(yǎng)老金給付水平
B.提高繳費(fèi)水平
C.降低強(qiáng)制繳費(fèi)水平
D.提高領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡要求
（）會(huì)造成現(xiàn)收現(xiàn)付制的繳費(fèi)負(fù)擔(dān)加重。
①人口撫養(yǎng)比提高
②人均工資不變的情況下，人均養(yǎng)老金水平提高
③退休人數(shù)減少，繳費(fèi)人數(shù)提高
④人口老齡化
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
A.提高
B.降低
C.不受影響
D.先提高，再降低
A.①②
B.②③
C.①③
D.①②③
A.分析目前的資產(chǎn)配置
B.定期檢視及調(diào)整養(yǎng)老保障計(jì)劃
C.分析主要風(fēng)險(xiǎn)
D.建立適當(dāng)?shù)耐顿Y組合
最新試題
.保險(xiǎn)公司養(yǎng)老保險(xiǎn)營運(yùn)中的風(fēng)險(xiǎn)特征包括（）。①射幸性②可控性③突發(fā)性④獨(dú)立性
商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以提高我國金融市場間接融資的比例。
養(yǎng)老基金資產(chǎn)管理要求資產(chǎn)與負(fù)債的匹配，例如，投資額度與負(fù)債額度在動(dòng)態(tài)上須保持平衡，這種匹配策略屬于（）。
根據(jù)國際經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶管理，既需要具備與其他同一投保人、被保險(xiǎn)人在同一商業(yè)保險(xiǎn)公司其他保險(xiǎn)產(chǎn)品保障之間的賬戶綜合查詢，也需要能夠根據(jù)個(gè)人需求申請，在不同的養(yǎng)老金賬戶管理之間或各類不同保障內(nèi)容保單之間養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶之間進(jìn)行轉(zhuǎn)移，這體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理的（）。
（）是養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)保費(fèi)及投資收入的主要最終流向，與被保險(xiǎn)人的利益密切相關(guān)，是養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)的重要形式。
企業(yè)可以直接投保個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品。
張?jiān)茰?zhǔn)備購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，在選擇提供商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的機(jī)構(gòu)時(shí)，張?jiān)瓶粗仄淠芴峁┒鄻踊酿B(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，完整的精算制度體系，有成熟的壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)賬戶管理系統(tǒng)支持，則她應(yīng)首選（）。
“三性兼顧，收益第一”的原則是養(yǎng)老保險(xiǎn)資金投資運(yùn)用的首要原則。
社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)通常會(huì)以明確的或者隱含的方式繳費(fèi)或征稅，養(yǎng)老金的發(fā)放與過去的繳費(fèi)或征稅的數(shù)額相聯(lián)系，在投保人縱向收支平衡原則的基礎(chǔ)上確定的。這體現(xiàn)了社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（）的特征。
（）屬于養(yǎng)老保險(xiǎn)的管理風(fēng)險(xiǎn)。