A.在考慮是否有必要對提供信息的成本與可能給財(cái)務(wù)報表使用者帶來的效益之間進(jìn)行平衡后，會計(jì)政策對于被審計(jì)單位具體情況的適當(dāng)性
B.重要會計(jì)政策的初始選擇和變更，包括對新會計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用
C.有爭議的或新興領(lǐng)域的重要會計(jì)政策的影響
D.與記錄交易的期間相關(guān)的交易時間安排的影響
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A.對于需要通過與治理層溝通以尋求配合或解決問題的事項(xiàng)，注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)在合理考慮治理層的職責(zé)分工的基礎(chǔ)上，選擇有利于得到配合、有利于解決問題的適當(dāng)?shù)臏贤▽ο?br />
B.如果甲公司是集團(tuán)的組成部分，溝通的對象除了包括甲公司的治理層，還可能包括集團(tuán)治理層
C.在與甲公司治理層溝通前，不應(yīng)先與甲公司內(nèi)部審計(jì)人員溝通
D.在與甲公司治理層溝通前，應(yīng)當(dāng)先與甲公司管理層溝通
A.簽約前與前任注冊會計(jì)師的溝通是必要的審計(jì)程序
B.簽約前與前任溝通必須出具審計(jì)客戶的書面同意函
C.如審計(jì)客戶不同意溝通，后任一般應(yīng)拒絕接受委托
D.溝通的常用方式是查閱前任注冊會計(jì)師的工作底稿
A.前任向治理層通報的管理層舞弊行為
B.前任認(rèn)為導(dǎo)致變更會計(jì)師事務(wù)所的原因
C.前任注冊會計(jì)師注意到的所有控制缺陷
D.前任的審計(jì)范圍是否受到不當(dāng)限制
A.被審計(jì)單位限制前任注冊會計(jì)師答復(fù)的范圍，后任注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)向被審計(jì)單位詢問原因，并考慮是否接受委托
B.當(dāng)會計(jì)師事務(wù)所發(fā)生變更時，已經(jīng)接受委托的會計(jì)師事務(wù)所是后任注冊會計(jì)師
C.被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)報表已經(jīng)審計(jì)但需要重新審計(jì)時，接受委托執(zhí)行重新審計(jì)的會計(jì)師事務(wù)所為后任注冊會計(jì)師
D.會計(jì)師事務(wù)所以投標(biāo)方式承接審計(jì)業(yè)務(wù)時，參加競標(biāo)加入會計(jì)師事務(wù)所的注冊會計(jì)師并不屬于后任注冊會計(jì)師
A.注冊會計(jì)師負(fù)責(zé)對管理層在治理層監(jiān)督下編制的財(cái)務(wù)報表形成和發(fā)表意見
B.計(jì)劃的審計(jì)范圍和時間安排的總體情況
C.已向治理層提出未得到妥善解決的重大問題
D.財(cái)務(wù)報表審計(jì)并不減輕管理層或治理層的責(zé)任
最新試題
前任注冊會計(jì)師和后任注冊會計(jì)師的溝通通常由（）發(fā)起，但需征得被審計(jì)單位的同意。
如果因被審計(jì)單位管理層或治理層阻撓而無法獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)，以評價是否存在或可能存在對財(cái)務(wù)報表產(chǎn)生重大影響的違反法律法規(guī)行為，注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)出具的審計(jì)報告中恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
如果注冊會計(jì)師與治理層之間的雙向溝通不充分，并且這種情況得不到解決，下列有關(guān)注冊會計(jì)師采取的措施中，錯誤的是（）
接受委托后，后任注冊會計(jì)師查閱前任注冊會計(jì)師工作底稿獲取的信息可能影響其實(shí)施審計(jì)程序的性質(zhì)、時間和范圍。以下對于使用前任注冊會計(jì)師獲取的信息的責(zé)任的說法不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)與治理層溝通注冊會計(jì)師與財(cái)務(wù)報表審計(jì)相關(guān)的責(zé)任，包括（）
后任注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)提請被審計(jì)單位以（）允許前任注冊會計(jì)師對其詢問作出充分答復(fù)。
以下有關(guān)注冊會計(jì)師與治理層溝通的說法中，正確的是（）
在確定與被審計(jì)單位甲公司治理結(jié)構(gòu)中的哪些適當(dāng)人員溝通時，下列做法中正確的有（）
針對情況（6），指出A注冊會計(jì)師還可以采取哪些措施。
下列有關(guān)前后任注冊會計(jì)師溝通的說法中，錯誤的有（）