消耗資源由()構(gòu)成。
1、油類
2、淡水
3、物料
4、備件
5、工具
A.1、2、3
B.1、2、4
C.1、3、4
D.1~5
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A.控制職能是指管理者根據(jù)既定計(jì)劃要求,檢查組織活動,發(fā)現(xiàn)偏差,查明原因,采取措施給予糾正,或者根據(jù)新的情況對原計(jì)劃做必要調(diào)整,保證計(jì)劃與實(shí)際運(yùn)行相適應(yīng)。
B.控制過程包括依據(jù)計(jì)劃制定控制標(biāo)準(zhǔn),衡量實(shí)際業(yè)績,發(fā)現(xiàn)偏差,糾正偏差。
C.控制是領(lǐng)導(dǎo)職能的一部分,就是領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)的,對計(jì)劃進(jìn)行控制。
D.控制工作之所以成為管理的一個(gè)基本職能,是因?yàn)橛?jì)劃的制定和執(zhí)行在時(shí)空上相對分離,只有依靠控制,才能防止或糾正執(zhí)行中的偏差,把計(jì)劃落到實(shí)處。
A.環(huán)境干擾
B.由于心中狹窄和偏見聽不進(jìn)
C.理解力低下聽不懂
D.發(fā)送的信息不清楚
A.目標(biāo)配備原則
B.程序化、規(guī)范化原則
C.責(zé)權(quán)利相結(jié)合的原則
D.統(tǒng)一指揮原則
A.分析任務(wù)、制定計(jì)劃和檢查計(jì)劃
B.預(yù)制計(jì)劃、檢查計(jì)劃和制定計(jì)劃
C.制定計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃和檢查計(jì)劃
D.制定計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃和考評計(jì)劃
疲勞容易引起()
1、不能集中注意力
2、決策能力降低
3、記憶力降低
4、反應(yīng)遲鈍
5、活動失去控制
6、行為改變
7、態(tài)度改變
A.1-7
B.2-6
C.1、2、3、5
D.1-6
最新試題
一份完整的作業(yè)危險(xiǎn)分析表包括()
在輪機(jī)部中,屬于管理級的人員是()
下列對于船舶加油作業(yè)描述正確的是()
船舶常用安全檢查表包括()
為了克服溝通障礙,管理者需要()
建設(shè)高效團(tuán)隊(duì),要考慮的因素有()
疲勞對人體機(jī)能的影響是多方面的,綜合改變?nèi)说模ǎ?/p>
在五種領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力中,屬于職位權(quán)力的是()
PDCA也被稱為PDCA循環(huán),是一種通用管理模型,關(guān)于Plan-制定計(jì)劃說法正確的()
密閉空間內(nèi)氣體含量需要達(dá)到下述()要求時(shí),才能安全進(jìn)入。