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A.過去的管理理論可分為四種,即過程學(xué)說、計(jì)量學(xué)說、行為學(xué)說和系統(tǒng)學(xué)說
B.權(quán)變管理理論考慮到有關(guān)環(huán)境的變數(shù)同相應(yīng)的管理觀念和技術(shù)之間的關(guān)系,使采用的管理觀念和技術(shù)能有效地達(dá)到目標(biāo)
C.環(huán)境變量與管理變量之間的函數(shù)關(guān)系即是權(quán)變關(guān)系,這是權(quán)變管理的核心內(nèi)容
D.目標(biāo)變量與管理變量之間的函數(shù)關(guān)系即是權(quán)變關(guān)系,這是權(quán)變管理的核心內(nèi)容
E.權(quán)變管理理論考慮到有關(guān)目標(biāo)的變數(shù)同相應(yīng)的管理觀念和技術(shù)之間的關(guān)系
A.上級(jí)
B.外界
C.下屬
D.權(quán)利
E.義務(wù)
A.1998年
B.1999年
C.2001年
D.2004年
A.斯隆
B.明茨伯格
C.非德勒
D.盧桑斯
A.經(jīng)理角色學(xué)派
B.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
C.系統(tǒng)管理學(xué)派
D.權(quán)變理論學(xué)派
A.傳統(tǒng)質(zhì)量管理
B.統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理
C.全面質(zhì)量管理
D.片面質(zhì)量管理
E.創(chuàng)新質(zhì)量管理
A.事前管理
B.事中管理
C.全面管理
D.事后總結(jié)
最新試題
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用以測(cè)量人成就需要高低的方法是()。
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