A.口頭語言溝通
B.文字語言溝通
C.肢體語言溝通
D.A+B+C
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A.人為障礙
B.物理障礙
C.A+B
D.以上都不對
A.感官接收信息,并同時綜合其他人員及儀器設備的提供的信息
B.對搜集到的信息進行分析思考,形成對當前形勢的主觀認識
C.憑專業(yè)知識和經(jīng)驗判斷事件發(fā)展趨勢及將采取的行動
D.對事件的發(fā)生發(fā)展過程及結果進行總結
A.船舶團隊成員如果喪失情境意識,表明事故鏈正在形成,事故正在逼近
B.船舶團隊成員的情境意識越好,發(fā)生事故的機率就越小
C.船舶團隊成員的情境意識越差,其操作可獲得各種信息的設備的技能越差
D.為了保持船舶的航行安全,要求船舶團隊成員具有和保持良好的情境意識
船舶駕駛員個人的情境意識包括:()
①對情況的適應程度②對情況的熟悉程度③領導能力④管理技能
A.①②③④
B.①②③
C.②③④
D.①③④
A.能正確感知船舶本身的實際情況及變化趨勢
B.能敏捷地察覺船舶周圍的實際情況與變化趨勢
C.能準確地掌握船舶壓載實際情況及穩(wěn)性影響
D.能正確地預測船舶即將面臨的局面和安全狀況
最新試題
在案例分析的初期,根據(jù)駕駛臺資源管理案例分析的原則和方法,參加案例分析的人員應在分析中認真采用駕駛臺資源管理中提出的一些關鍵性術語的觀點,結合案例分析相關人員的實際情況,()。①通過對比分析的方法來尋找事故發(fā)生原因中所涉及到的人為因素與失誤②排列出導致船舶發(fā)生事故的失誤鏈及其產(chǎn)生的原因③列出事故案例的關鍵因素,作為以后工作的借鑒
具有()領導風格的領導往往能在發(fā)出指示和布置具體工作任務的同時,自己主動地與下屬一起共同討論和決定完成工作任務與解決問題的最佳方案。
哪項不是緩解船員壓力的措施()
不自信的人,其性格特點通常不包括:()
面對專制型領導,作為其下屬應采取的正確方式是()
下列哪項不是疲勞的主要特征()
一個有效的睡眠必須同時具備的條件不包括()。
“精神渙散”是由于()而產(chǎn)生的:
下述哪些情況將對人產(chǎn)生壓力:()
關于疲勞下列說法正確的是()