問答題東方建設(shè)集團(tuán)為工程施工總承包企業(yè)，2012年5月，該公司從某建設(shè)單位承接一項(xiàng)5萬平米的建設(shè)工程，建設(shè)單位要求指定勞務(wù)分包方，為了平衡和建設(shè)單位關(guān)系，在未簽訂勞務(wù)分包合同的情況下，東方建設(shè)集團(tuán)將勞務(wù)工程直接發(fā)包給建設(shè)單位指定的包工頭張某，合同價(jià)款180萬。張某未與工人簽訂勞動合同，工程前期進(jìn)行較為順利，但在7月初突然發(fā)生了幾十名工人圍堵東方建設(shè)集團(tuán)辦公地點(diǎn)索要工資的惡性事件，經(jīng)查，由于張某未按時(shí)發(fā)給工人工資并逃跑，造成此次圍堵事件。東方建設(shè)集團(tuán)是否應(yīng)該給付張某所欠工人工資，為什么？
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簡述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。
題型：問答題
按照《勞動和社會保障部關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定，用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動；用人單位屬二、三類行業(yè)的，費(fèi)率實(shí)行浮動。
題型：判斷題
我國的社會保險(xiǎn)的費(fèi)用由國家、企業(yè)、個人三方或企業(yè)、個人雙方共同承擔(dān)。
題型：判斷題
簡述勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗(yàn)的通用要求。
題型：問答題
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊(duì)伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報(bào)主管部門備案。
題型：判斷題
請從勞務(wù)管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方，并給出規(guī)范勞務(wù)管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。
題型：問答題
工傷保險(xiǎn)費(fèi)作為規(guī)費(fèi)，可以作為讓利因素參與競標(biāo)；在招投標(biāo)及合同簽訂過程中應(yīng)單獨(dú)列支。
題型：判斷題
簡述技術(shù)測定法。
題型：問答題
施工現(xiàn)場是實(shí)名制管理的重點(diǎn)。
題型：判斷題
產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人，在單位時(shí)間內(nèi)（工日）應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。
題型：判斷題