判斷題根據(jù)勞動爭議的具體情況以及解決的難易程度,勞動爭議協(xié)商主要有以下兩種形式:即時協(xié)商和集體合同爭議協(xié)商。
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本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
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在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括()。
題型:多項選擇題
下列屬于非金屬材料與有機材料復合的建筑材料是()。
題型:單項選擇題
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間,屬于必須消耗的時間。
題型:判斷題
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
題型:單項選擇題
實名制管理的重點是()。
題型:單項選擇題
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
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成本加成合同的風險主要由承包方承擔。
題型:判斷題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當。
題型:判斷題
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
題型:單項選擇題