A.系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
B.系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)和控制
C.系統(tǒng)的更新
D.創(chuàng)建系統(tǒng)的決策
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A.人際關(guān)系理論
B.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
C.社會(huì)系統(tǒng)理論
D.科學(xué)管理理論
A.埃默森
B.甘特
C.庫克
D.亞當(dāng)·斯密
A.穩(wěn)定型決策
B.確定性決策
C.戰(zhàn)略決策
D.戰(zhàn)術(shù)決策
A.共同利益
B.社會(huì)利益
C.群體利益
D.個(gè)人利益
A.環(huán)境
B.社會(huì)
C.經(jīng)濟(jì)
D.物質(zhì)
A.細(xì)致分工
B.彈性工作制
C.按章辦事的運(yùn)作制度
D.層序原則
A.綜合激勵(lì)模型
B.公平理論
C.需要層次理論
D.期望理論
A.完備性
B.穩(wěn)定性
C.開放性
D.包容性
A.分散戰(zhàn)略
B.集中戰(zhàn)略
C.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
D.差異化戰(zhàn)略
A.梅奧的人際關(guān)系學(xué)說理論
B.法約爾的管理要素和管理職能理論
C.波特的“價(jià)值鏈”理論
D.泰勒的科學(xué)管理理論
E.韋伯的行政組織理論
最新試題
()一旦受挫,就會(huì)使人產(chǎn)生自卑感、雅力感、軟弱感。
東西方管理思想的交融體現(xiàn)在哪些方面?
第一次明確劃分了工場(chǎng)手工業(yè)和機(jī)器大工業(yè)兩種不同的分工的是()。
一種管理思想的權(quán)威性取決于作者的()。
西方管理思想以契約化和()的經(jīng)營(yíng)管理為人類的正確行為找到了一種剛性的尺度。
波特認(rèn)為企業(yè)的盈利能力與()有關(guān)。
加爾布雷思對(duì)科學(xué)管理的研究始于()。
巴貝奇認(rèn)為工人的勞動(dòng)報(bào)酬除了工資、利潤(rùn)外,還包括()。
20世紀(jì)80年代,世界經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)對(duì)企業(yè)行為產(chǎn)生沖擊的強(qiáng)大力量不包括()。
用以測(cè)量人成就需要高低的方法是()。