單項選擇題在組織規(guī)模一定的情況下，管理寬度和管理層次的關(guān)系是（）
A.成正比
B.成反比
C.相關(guān)
D.不相關(guān)
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1.多項選擇題以下選項（）屬于目標管理的特征。
A.是參與管理的一種形式
B.強調(diào)集體管理
C.促使權(quán)利下放
D.注重成果第一
2.單項選擇題目標管理最突出的特點是強調(diào)（）和自我控制。
A.上下協(xié)調(diào)
B.成果管理
C.過程管理
D.同一目標
3.單項選擇題組織計劃從上到下可分成多少層次，通常越低層次的目標越具有（）的特點。
A.定性和定量相結(jié)合
B.趨于定性
C.模糊而不可控
D.具體而可控
4.單項選擇題謀求實現(xiàn)目標的途徑是通過履行管理的（）只能完成的。
A.計劃
B.組織
C.領導
D.控制
5.多項選擇題按決策問題出現(xiàn)頻率劃分決策分為（）
A.程序性決策
B.非程序性決策
C.確定型決策
D.風險型決策
E.不確定型決策
最新試題
根據(jù)路徑―目標理論，可分為下列哪幾種領導方式？（）
題型：多項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是（）
題型：單項選擇題
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復雜程度將技術(shù)劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是（）
題型：單項選擇題
錢德勒認為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
社會責任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟學獎得主（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點。
題型：單項選擇題