根據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列哪些行為之一的，由安全監(jiān)管監(jiān)察部門給予警告，并處三萬(wàn)元以下的罰款？（）

為了加強(qiáng)該市建設(shè)工程質(zhì)量和安全管理，保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)（）和其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合該市實(shí)際，制定《上海市建設(shè)工程質(zhì)量和安全管理?xiàng)l例》。

根據(jù)《關(guān)于實(shí)施上海市建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場(chǎng)帶班制度的通知》，各建設(shè)行政管理部門對(duì)現(xiàn)場(chǎng)帶班制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查下列哪些內(nèi)容？（）

“關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部、安全監(jiān)管總局《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》的通知”要求，建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全（）。

《上海市建設(shè)工程質(zhì)量和安全管理?xiàng)l例》規(guī)定，施工單位應(yīng)當(dāng)組建施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)，并根據(jù)合同約定配備相應(yīng)的（）等技術(shù)、管理人員。

《建筑法》規(guī)定，建筑施工企業(yè)和作業(yè)人員在施工過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和建筑行業(yè)安全規(guī)章、規(guī)程，不得違章指揮或者違章作業(yè)，作業(yè)人員有權(quán)（）。

《危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全管理辦法》規(guī)定，（）等專業(yè)工程實(shí)行分包的，其專項(xiàng)方案可由專業(yè)承包單位組織編制。

《國(guó)務(wù)院安委會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作的決定》規(guī)定，完善和落實(shí)師傅帶徒弟制度。高危企業(yè)新職工安全培訓(xùn)后，要在經(jīng)驗(yàn)豐富的工人師傅帶領(lǐng)下，實(shí)習(xí)至少2個(gè)月后方可獨(dú)立上崗。工人師傅一般當(dāng)具備（）等條件。

《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定，事故發(fā)生單位及其有關(guān)人員有（）行為的，對(duì)事故發(fā)生單位處100萬(wàn)元以上500萬(wàn)元以下的罰款；對(duì)主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處上一年年收入60%至100%的罰款。

根據(jù)《上海市建設(shè)工程安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核管理試行辦法》，施工、監(jiān)理企業(yè)的考核，人員的考核是指按照安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核記分標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)其進(jìn)行記分、考核和處理?？己私Y(jié)論分為（）。