單項選擇題領導的“6p”特質體現(xiàn)的是：（）
A.外在形象
B.內在修養(yǎng)
C.領導基礎
D.內在本質
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1.單項選擇題結果的本質就是：（）
A.工作效率
B.價值體現(xiàn)
C.進行商業(yè)的交換
D.企業(yè)失去執(zhí)行力
2.單項選擇題作為一個員工最快的成功方法就是要：（）
A.幫助你的上級成功
B.與上級積極溝通
C.有過硬的基本功
D.贏得上級的賞識
3.單項選擇題完成任務是對：（）
A.任務、職責負責
B.目的、價值負責
C.程序、目的負責
D.程序、過程負責
4.單項選擇題期望理論認為一個人的行為基于三個因素：行為預期，實現(xiàn)手段和（）。
A.頻率
B.固化
C.價效
D.份額
5.單項選擇題人們在執(zhí)行的過程中需要的思維是：（）
A.邏輯思維
B.形象思維
C.發(fā)散思維
D.結果思維
最新試題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會（）？
題型：單項選擇題
哪些類型的團隊角色在團隊中起到關鍵作用（）？
題型：多項選擇題
哪種領導風格強調權威和決策權集中在領導者手中（）？
題型：單項選擇題
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關重要（）？
題型：多項選擇題
在團隊決策中，哪種方法最注重所有成員的意見和貢獻（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊結構最適合處理需要多個部門或職能領域共同合作的項目（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊類型更強調遠程協(xié)作和跨越地理邊界的合作（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種角色通常負責分析數(shù)據和提供邏輯思考（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，當成員之間出現(xiàn)沖突時，哪種方式最有助于解決沖突（）？
題型：單項選擇題