A.機(jī)關(guān)事業(yè)單位
B.小微企業(yè)
C.社會(huì)團(tuán)體
D.大型企業(yè)
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A.失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月
B.累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月
C.失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月
D.重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限不可合并計(jì)算
A.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的
B.失業(yè)已滿一年并有求職要求的
C.已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的
D.非因本人意愿中斷就業(yè)的
A.風(fēng)險(xiǎn)差異性。不同于其他化解喪失或者暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力下收入損失風(fēng)險(xiǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)化解的是失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，是勞動(dòng)者在仍具有勞動(dòng)能力的條件下失業(yè)帶來的風(fēng)險(xiǎn)
B.功能多樣性。失業(yè)保險(xiǎn)既為了保障失業(yè)者的基本生活，又有預(yù)防失業(yè)和促進(jìn)就業(yè)等功能
C.待遇短期性。失業(yè)保險(xiǎn)屬于短期待遇，給付失業(yè)保險(xiǎn)金必須確定期限，對(duì)超過期限仍未就業(yè)的，可以通過其他措施給予幫助
D.運(yùn)行周期性。失業(yè)保險(xiǎn)金的征繳、發(fā)放規(guī)模伴隨著經(jīng)濟(jì)上的變化呈周期性的變動(dòng)
A.《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》
B.《中華人民共和國稅收征管法》
C.《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》
D.《失業(yè)保險(xiǎn)條例》
A.統(tǒng)一參保登記
B.統(tǒng)一基金征繳和管理
C.統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理
D.統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)
最新試題
生育保險(xiǎn)待遇是指生育醫(yī)療費(fèi)用或者生育津貼。
階段性減免企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)政策的適用對(duì)象不包括（）
符合與中國簽訂雙邊社保協(xié)定的在華短暫就業(yè)的外國人可以不參加失業(yè)保險(xiǎn)。
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由稅務(wù)機(jī)關(guān)征收的地區(qū)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向稅務(wù)機(jī)關(guān)提供（）
1994年頒布的《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》（勞部發(fā)[1994]504號(hào)）開始以社會(huì)保險(xiǎn)的形式提供生育保障，成為我國社會(huì)保障體系中的重要組成部分。
參保單位因不可抗力無力繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)提出書面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，可以暫緩繳納一定期限的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，期限不超過（）
生育保險(xiǎn)的參保人員只限于單位女職工，男職工無須參保。
生育醫(yī)療費(fèi)用原則上實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。
下列社會(huì)保險(xiǎn)嚴(yán)重失信情形中聯(lián)合懲戒期限為1年的有（）。①用人單位不依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，經(jīng)行政處罰后，仍不改正的；②以欺詐、偽造證明材料或者其他手段違規(guī)參加社會(huì)保險(xiǎn)，違規(guī)辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)超過20人次或從中牟利超過2萬元的；③以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇或社會(huì)保險(xiǎn)基金支出，數(shù)額超過1萬元，或雖未達(dá)到1萬元但經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回的；④社會(huì)保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取人喪失待遇領(lǐng)取資格后，本人或他人冒領(lǐng)、多領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇超過6個(gè)月或者數(shù)額超過1萬元，經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回，或簽訂還款協(xié)議后未按時(shí)履約的；⑤惡意將社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄用于與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)約定以外用途，或者造成社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益信息泄露的；⑥社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)不按服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)，造成基金損失超過10萬元的；⑦用人單位及其法定代表人或第三人依法應(yīng)償還社會(huì)保險(xiǎn)基金已先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇，有能力償還而拒不償還、超過1萬元的；⑧法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
享受階段性減免企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策的參保企業(yè)劃型的主要文件依據(jù)是（）