成本加成合同的風(fēng)險主要由承包方承擔(dān)。

人力資源管理具有（）等特性。

勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。

本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。

綜合工日單價是指綜合勞務(wù)費價格，勞務(wù)費包括（）。

為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，應(yīng)建立（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。

以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是（）。

根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。