2015年12月1日起甲與某公司簽定三年的勞動(dòng)用工合同。2018年4月因與部門經(jīng)理發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，甲被迫辭職。在合同期內(nèi)公司一直未為甲繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)?，F(xiàn)甲已經(jīng)辭職，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門舉報(bào)。勞動(dòng)部門要求公司補(bǔ)繳，公司同意繳納，但是要求甲個(gè)人應(yīng)繳的部份要讓甲自付。
該公司未給職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的行為是否合法？（）A.合法
B.不合法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.合同水平和合作意愿
B.專業(yè)化程度和法律意識(shí)
C.合同水平和法律意識(shí)
D.專業(yè)化程度和合作意愿
A.履約范圍不清
B.技術(shù)、設(shè)備不完善
C.溝通協(xié)調(diào)不足
D.管理制度不合理
A.貨品質(zhì)量
B.貨品數(shù)量
C.交貨期
D.付款
E.貨物功能
某分包單位在施工前因種種原因，總包商未與分包單位簽訂分包協(xié)議合同，但分包單位已經(jīng)和物資供應(yīng)方簽訂了采購合同，該合同由分包單位項(xiàng)目部擬定。該項(xiàng)目經(jīng)理因違反規(guī)定被處罰。
在進(jìn)場(chǎng)前未簽訂分包單位合同，而產(chǎn)生的非法用工應(yīng)由（）承擔(dān)責(zé)任。A.分包單位
B.總包單位
C.分包單位與總包單位共同承擔(dān)
D.個(gè)人承擔(dān)
某分包單位在施工前因種種原因，總包商未與分包單位簽訂分包協(xié)議合同，但分包單位已經(jīng)和物資供應(yīng)方簽訂了采購合同，該合同由分包單位項(xiàng)目部擬定。該項(xiàng)目經(jīng)理因違反規(guī)定被處罰。
請(qǐng)問該分包公司有幾處違反相關(guān)規(guī)定之處？（）A.1
B.2
C.3
D.4
某分包單位在施工前因種種原因，總包商未與分包單位簽訂分包協(xié)議合同，但分包單位已經(jīng)和物資供應(yīng)方簽訂了采購合同，該合同由分包單位項(xiàng)目部擬定。該項(xiàng)目經(jīng)理因違反規(guī)定被處罰。
物資采購合同的簽訂應(yīng)由（）共同完成簽訂并與分包單位、分供方談判。A.總包商
B.分包方
C.授權(quán)項(xiàng)目經(jīng)理部
D.采購部
E.物資部
某項(xiàng)目在對(duì)于材料的管理過程中，因材料堆放不到位而被檢查部門受到處罰。現(xiàn)場(chǎng)材料堆積混亂且未作標(biāo)識(shí)，因缺少專職人員，經(jīng)理便請(qǐng)資料員臨時(shí)充崗承擔(dān)材料驗(yàn)收的職責(zé)。最終該項(xiàng)目又因此受到處罰。
物資進(jìn)場(chǎng)要復(fù)查的材料計(jì)劃不包括（）。A.材料名稱
B.材料數(shù)量
C.材料重量
D.材料規(guī)格
某項(xiàng)目在對(duì)于材料的管理過程中，因材料堆放不到位而被檢查部門受到處罰?，F(xiàn)場(chǎng)材料堆積混亂且未作標(biāo)識(shí)，因缺少專職人員，經(jīng)理便請(qǐng)資料員臨時(shí)充崗承擔(dān)材料驗(yàn)收的職責(zé)。最終該項(xiàng)目又因此受到處罰。
驗(yàn)收材料必須由各分包單位專職（）進(jìn)行驗(yàn)證并記錄。A.質(zhì)檢員
B.材料員
C.資料員
D.勞務(wù)員
某項(xiàng)目在對(duì)于材料的管理過程中，因材料堆放不到位而被檢查部門受到處罰?，F(xiàn)場(chǎng)材料堆積混亂且未作標(biāo)識(shí)，因缺少專職人員，經(jīng)理便請(qǐng)資料員臨時(shí)充崗承擔(dān)材料驗(yàn)收的職責(zé)。最終該項(xiàng)目又因此受到處罰。
分包單位自行采購的材料，必須要有的證明材料是（）。A.出廠合格證
B.產(chǎn)品說明
C.營業(yè)執(zhí)照
D.檢驗(yàn)說明
E.材料明細(xì)
最新試題
勞動(dòng)合同的（）是勞動(dòng)合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。
在勞務(wù)分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。
成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計(jì)劃的種類包括（）。
下列關(guān)于工序的主要特征說法錯(cuò)誤的是（）。
靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
普通混凝土按照用途分類包括（）。