職業(yè)指導(dǎo)師考試職業(yè)指導(dǎo)師綜合練習(xí)章節(jié)練習(xí)(2019.04.21)

來(lái)源：考試資料網(wǎng)

1 關(guān)于培訓(xùn)效果評(píng)估，以下哪種說(shuō)法是正確的？（）

2.問(wèn)答題解釋職業(yè)測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)并提出診斷建議，并能為下級(jí)職業(yè)指導(dǎo)人員講解測(cè)評(píng)解釋技術(shù)

參考答案：確定采用的測(cè)評(píng)問(wèn)卷→了解測(cè)驗(yàn)的常模構(gòu)成→分析測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)的構(gòu)成→根據(jù)測(cè)評(píng)手冊(cè)解釋數(shù)據(jù)結(jié)果&ra...

3.問(wèn)答題示范和指導(dǎo)他人，利用網(wǎng)絡(luò)和公眾媒體采集勞動(dòng)力市場(chǎng)供求信息步驟

參考答案：掌握網(wǎng)絡(luò)采集方法→使用交換采集→利用公眾媒體采集→示范指導(dǎo)他人。以上三種采集方法。交換法是...

4.問(wèn)答題組織指導(dǎo)他人進(jìn)行廣告策劃的步驟

參考答案：信息發(fā)布制度建立必須與本單位的實(shí)際結(jié)合起來(lái)，切不可脫離實(shí)際，以適用性和有效性為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。廣告實(shí)施策略分為：廣告差別...

5.問(wèn)答題為個(gè)人撰寫職業(yè)取向分析報(bào)告

參考答案：分析來(lái)訪者的主要特點(diǎn)→探索來(lái)訪者的職業(yè)取向定位→確定咨詢后的基本思路→撰寫分析報(bào)告。撰寫職...

6.問(wèn)答題分析職業(yè)發(fā)展可能性的原則

參考答案：以來(lái)訪者為中心；以事實(shí)為根據(jù)；以鼓勵(lì)為主要方式。
分析職業(yè)發(fā)展可能性主要從以下幾方面：個(gè)人條件和職業(yè)方向的適...

7 了解求職者基本情況→檢查相關(guān)證件→填寫登記表→提交材料→錄入材料→相關(guān)部門存檔。下列哪種情況適用此流程？（）

8 制定職業(yè)指導(dǎo)業(yè)務(wù)流程時(shí)，首先要明確職業(yè)指導(dǎo)的（）

9.問(wèn)答題確定報(bào)表指標(biāo)體系

對(duì)指標(biāo)體系進(jìn)行必要性分析；進(jìn)行指標(biāo)分解（以理論分析為基礎(chǔ)，以經(jīng)驗(yàn)分析為基礎(chǔ)）。進(jìn)行指標(biāo)體系評(píng)價(jià)：完整、準(zhǔn)確、可測(cè)、實(shí)用。

10.問(wèn)答題根據(jù)職業(yè)或崗位的需求，確定職業(yè)測(cè)評(píng)的唯度，并根據(jù)測(cè)評(píng)目標(biāo)和對(duì)象選用適當(dāng)?shù)臏y(cè)評(píng)工具

參考答案：分析崗位需求→確定測(cè)評(píng)維度→選擇測(cè)評(píng)工具→指導(dǎo)測(cè)評(píng)實(shí)施。確定測(cè)評(píng)維度體系的原則：針對(duì)性原則...