單項選擇題（）即確定組織在未來一定時期內(nèi)的目標(biāo)。
A.描述宗旨
B.評估狀況
C.確定目標(biāo)
D.確定前提條件
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1.單項選擇題（）又稱“數(shù)字化的計劃”，是用具體數(shù)字表示預(yù)期結(jié)果的報表。
A.程序
B.規(guī)則
C.規(guī)劃
D.預(yù)算
2.單項選擇題（）是一個綜合性計劃，包括目標(biāo)、政策、程序、規(guī)則、任務(wù)分配、步驟、資源分配以及為完成既定方針?biāo)璧钠渌亍?/a>
A.程序
B.規(guī)則
C.規(guī)劃
D.預(yù)算
3.單項選擇題（）也是一種計劃，它規(guī)定了如何處理那些重復(fù)發(fā)生的理性問題的標(biāo)準(zhǔn)方法。
A.程序
B.規(guī)則
C.規(guī)劃
D.預(yù)算
4.單項選擇題（）是指組織在決策或處理問題時，指導(dǎo)及溝通思想活動的方針和明文規(guī)定。
A.宗旨
B.目標(biāo)
C.戰(zhàn)略
D.政策
5.單項選擇題（）是為實現(xiàn)組織長遠目標(biāo)確定的發(fā)展方向、行動方針，以及資源分配方針和資源分配方案的一個總綱。
A.宗旨
B.目標(biāo)
C.戰(zhàn)略
D.政策
最新試題
下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）
題型：單項選擇題
大型發(fā)電機組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于（）
題型：單項選擇題
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，這體現(xiàn)了授權(quán)的（）
題型：單項選擇題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。
題型：單項選擇題
20世紀（）年代，企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項選擇題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務(wù)多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質(zhì)。
題型：單項選擇題