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問答題
【簡答題】簡述組織變革阻力的來源。
答案:
組織變革阻力的主要來源,一是個體和群體方面的阻力:個體對組織變革的阻力主要是由其固有的工作和行為習(xí)慣難以改變、就業(yè)安全需...
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填空題
()是以“物”為中心的管理;()是以“人”為中心的管理。
答案:
古典管理思想;行為管理思想
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填空題
內(nèi)部環(huán)境由()和()構(gòu)成,其中能為企業(yè)帶來相對于競爭對手的持久的優(yōu)勢的資源和能力被稱為()。
答案:
資源;能力;核心競爭力
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