A.明確發(fā)展要求
B.同意發(fā)展目標(biāo)
C.選擇發(fā)展方法
D.評(píng)估其有效性
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A.員工個(gè)人的技能水平
B.員工個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)
C.員工的學(xué)習(xí)方法
D.員工發(fā)展目標(biāo)
A.工作描述
B.崗位規(guī)范
C.招聘廣告
D.沒有正確答案
A.廣泛的技能和經(jīng)驗(yàn)
B.有能力超強(qiáng)的人
C.公開交流
D.信任和支持
A.制訂完美的計(jì)劃
B.實(shí)行良好的售后服務(wù)措施
C.具備激勵(lì)和滿足員工的措施
D.對(duì)消費(fèi)者的商品進(jìn)行記錄、定期回訪
A.“人們?cè)谡勁械倪^(guò)程當(dāng)中容易把自己定位于某一類人,這種定位對(duì)自己來(lái)說(shuō)是一障礙”
B.“人們處事的方式只有三種類型,即果斷、專橫武斷、優(yōu)柔寡斷三種”
C.“一個(gè)人必須要有很強(qiáng)的影響力,才能具備很強(qiáng)的說(shuō)服力”
D.“任何一種談判,都是為了尋求一種雙贏的結(jié)果”
最新試題
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的成員通常善于分析和解決問題()?
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的成員通常能夠識(shí)別潛在的問題和機(jī)會(huì)()?
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準(zhǔn)確傳遞和減少誤解()?
哪種團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長(zhǎng)期項(xiàng)目()?
哪些類型的團(tuán)隊(duì)角色對(duì)于團(tuán)隊(duì)的成功至關(guān)重要()?
哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格被認(rèn)為是有利于創(chuàng)新的()?
哪種類型的團(tuán)隊(duì)通常具有高度的靈活性和適應(yīng)性()?
哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格更強(qiáng)調(diào)規(guī)則和程序的遵守()?
哪種類型的團(tuán)隊(duì)更強(qiáng)調(diào)成員之間的平等和共同決策()?
哪種類型的團(tuán)隊(duì)沖突最容易導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)分裂和效率低下()?