A.內(nèi)部審計活動的管理
B.持續(xù)職業(yè)發(fā)展
C.工作性質(zhì)
D.風險管理
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A.針對從業(yè)的內(nèi)部審計師，每年應該接受20小時的繼續(xù)教育
B.參與研究項目是持續(xù)職業(yè)發(fā)展的內(nèi)容之一
C.未報告后續(xù)教育的人員的證書將被轉(zhuǎn)為“非活動”，但是在轉(zhuǎn)為“正常”之前，CIA人員可以繼續(xù)使用該頭銜
D.只有經(jīng)過內(nèi)部審計師協(xié)會預先批準時機構(gòu)開展的內(nèi)部培訓項目方可滿足繼續(xù)教育職業(yè)發(fā)展教育的要求
A.獲取工作經(jīng)驗。
B.參加審計人員會議。
C.驗證所有已開展的審計測試得到全面文件處理。
D.發(fā)表關(guān)于公司內(nèi)部審計部門的文章。
A.批準首席審計執(zhí)行官的薪酬
B.批準以風險為基礎(chǔ)編制的內(nèi)部審計計劃
C.批準內(nèi)部審計預算和所需資源計劃
D.批準審計人員的加薪和提拔
A.首席審計執(zhí)行官
B.審計委員會
C.內(nèi)部審計部門經(jīng)理
D.董事會
A.保持了組織的獨立性，又具備客觀性
B.既沒有保持獨立性也不具備客觀性
C.保持了組織的獨立性，但不具備客觀性
D.具備了客觀性，但是沒有保持組織的獨立性
最新試題
以下哪項陳述精確描述了混合審查（）
因為某種原因，內(nèi)部審計師A接替了內(nèi)部審計師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計工作，為了保證審計工作的效果和效率，內(nèi)部審計師A應該采取的措施是（）
某內(nèi)部審計師根據(jù)業(yè)務銷售額的變動發(fā)現(xiàn)，銷售部門經(jīng)理為了多賺取獎金，可能通過裝運劣質(zhì)商品來虛增銷售額。并且內(nèi)部審計師懷疑，被退回的有缺陷的產(chǎn)品沒有得到全面修復又作為新產(chǎn)品銷售給其他顧客。以下審計程序在確定是否發(fā)生這樣的發(fā)貨行為方面效果最差的是（）
在對應用程序身份驗證的例行程序進行審計時，審計師確定，用以訪問某數(shù)據(jù)庫的用戶身份（ID）和密碼的組合儲存在源代碼中，而且該組合被用來驗證該數(shù)據(jù)庫的所有用戶。審計師極有可能將此種情況定為例外情況，這是因為（）
在關(guān)于健康和安全政策的審計業(yè)務中，內(nèi)部審計師認為員工受傷率過高的問題涉及管理目標，并建議采取同時符合原目標和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J為實施該建議成本太高，認為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項是內(nèi)部審計師最好的做法（）
某組織內(nèi)部審計活動的首席審計執(zhí)行官在沒有高級管理層特定批準的情況下應該有權(quán)力做下列哪些事情（）Ⅰ.改變已批準的審計計劃應對范圍限制Ⅱ.實施審計計劃，包括咨詢審計Ⅲ.與董事會會面，沒有高級管理層在場Ⅳ.分派一位內(nèi)部審計師參與某領(lǐng)域的確認業(yè)務，該審計師在前一年在該領(lǐng)域被雇傭，但不披露這一行動
某內(nèi)部審計師在對組織的內(nèi)部控制進行初步調(diào)查分析時估計內(nèi)部控制可能存在漏洞，那么該內(nèi)部審計師接下來應該（）
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務審計時，發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體，該鋼鐵企業(yè)設有環(huán)境安全部門，而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內(nèi)部審計師最恰當?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
根據(jù)《國際內(nèi)部審計專業(yè)實務框架》，以下哪項活動不能由內(nèi)部審計師開展（）
內(nèi)部審計章程應該做到以下哪些方面（）