A.全面保護(hù)
B.絕對(duì)保護(hù)
C.優(yōu)先保護(hù)
D.偏重保護(hù)
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A.20小時(shí)
B.36小時(shí)
C.30小時(shí)
D.40小時(shí)
A.每天不超過(guò)1小時(shí)
B.每天不超過(guò)3小時(shí)
C.每周不超過(guò)8小時(shí)
D.每周不超過(guò)10小時(shí)
A.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系
B.勞動(dòng)者甲與勞動(dòng)者乙發(fā)生借款關(guān)系
C.兩企業(yè)之間簽訂勞務(wù)輸出的合同關(guān)系
D.某民工被個(gè)體餐館錄用為服務(wù)員產(chǎn)生的關(guān)系
A.16～18歲的勞動(dòng)者
B.16歲以上的勞動(dòng)者
C.18歲以上的勞動(dòng)者
D.18歲以上的男性勞動(dòng)者
A.高于
B.等于
C.優(yōu)于
D.低于
最新試題
（）是指勞動(dòng)法的各項(xiàng)具體勞動(dòng)法律制度的構(gòu)成和相互關(guān)系。
（）是指具有法的效力作用和意義的法或法律的外在表現(xiàn)形式。
勞動(dòng)法律體系的（）包括工作時(shí)間和休息休假制度、工資制度、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度以及女職工和未成年工特殊保護(hù)制度等。
勞動(dòng)法的基本原則直接決定了（）的性質(zhì)。
以下關(guān)于勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度的說(shuō)法，不正確的是（）。
（）不具有法律效力。
對(duì)勞動(dòng)者而言，物質(zhì)幫助權(quán)主要通過(guò)（）來(lái)實(shí)現(xiàn)。
勞動(dòng)行政關(guān)系中的相對(duì)人主要是指（）。
（）不是勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度的內(nèi)容。
勞動(dòng)保障法不包括（）。