A、重
B、第二級
C、第三級
D、第四級
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A、孕產
B、生理特殊
C、工作
D、勞動
A.直接負責的主管人員
B.法定代表人
C.主管人員
D.負責人
A、檢舉、舉報、申訴
B、檢舉、舉報、起訴
C、投訴、舉報、申訴
D、舉報、檢舉、投訴
A、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測
B、安全生產監(jiān)測
C、不安全因素監(jiān)測
A、3萬元以上5萬元以下
B、5萬元以上10萬元以下
C、5萬元以上20萬元以下
D、5萬元以上30萬元以下
最新試題
女職工懷孕未滿4個月流產的,享受()天產假;懷孕滿4個月流產的,享受()天產假。
懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查,所需時間()勞動時間。
禁止安排()女職工在空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物質濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的場所作業(yè)。
女職工生育難產的,增加產假()天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假()天。
禁止安排()女職工在空氣中錳、氟、溴、甲醇、有機磷化合物、有機氯化合物等有毒物質濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的場所作業(yè)。
《山東省人口與計劃生育條例》第三十條規(guī)定女方晚育的,除國家規(guī)定的產假外,增加產假()日,并給予男方護理假()日。增加的產假視為出勤,工資照發(fā),福利待遇不變。
國務院安全生產監(jiān)督管理部門會同國務院人力資源社會保障行政部門、國務院衛(wèi)生行政部門根據(jù)()情況,對女職工禁忌從事的勞動范圍進行調整。
生育保險實施按()原則。
《勞動合同法》規(guī)定企業(yè)職工與用人單位可以訂立哪些專項集體合同?
禁止安排()女職工在密閉空間、高壓室作業(yè)或者潛水作業(yè),伴有強烈振動的作業(yè),或者需要頻繁彎腰、攀高、下蹲的作業(yè)。