A、每周
B、每月
C、每季度
D、每二個(gè)月
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A、轉(zhuǎn)包
B、分包
C、發(fā)包
D、違法分包
A、12
B、20
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D、24
A、12
B、16
C、22
D、24
A、30%
B、40%
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A、3
B、6
C、9
D、12
A、醫(yī)療費(fèi)
B、誤工費(fèi)
C、護(hù)理費(fèi)
D、伙食費(fèi)
A、食堂衛(wèi)生
B、特種作業(yè)
C、資源節(jié)約
D、職業(yè)病防護(hù)
A、10
B、15
C、20
D、25
A、82.44%
B、81.44%
C、79.44%
D、83.44%
A、10
B、15
C、20
D、25
最新試題
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于()。
下列關(guān)于工序的主要特征說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書(shū)有效期為()。
人力資源管理的()理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資,可以由()解決。
綜合工日單價(jià)是指綜合勞務(wù)費(fèi)價(jià)格,勞務(wù)費(fèi)包括()。
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問(wèn)題,應(yīng)建立()。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是()。