A、存折開戶工本費(fèi)
B、存折銷戶工本費(fèi)
C、存折更換工本費(fèi)
D、借記卡更換工本費(fèi)
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A.存期不滿3個(gè)月的,按實(shí)際天數(shù)計(jì)付活期利息;
B.存期(含)3個(gè)月以上,不滿半年的,按支取日整存整取定期存款3個(gè)月存款利率打六折計(jì)息;
C.存期(含)半年以上,不滿一年的,按支取日整存整取定期存款半年期存款利率打六折計(jì)息;
D.存期一年(含)以上的,無(wú)論存期多長(zhǎng),整個(gè)存期一律按支取日整存整取定期存款一年期存款利率打六折計(jì)息。
A.靈活性略遜于活期儲(chǔ)蓄存款,起存金額也比其他存款產(chǎn)品高,比較適合那些擁有大額暫時(shí)閑置資金、存取較頻繁的客戶;
B.按儲(chǔ)戶提前通知的期限長(zhǎng)短劃分為一天和七天通知存款兩個(gè)品種;
C.外幣個(gè)人通知存款只辦理七天通知存款;
D.一天通知存款可不必提前通知約定支取存款;七天通知存款必須提前七天通知約定支取存款。
A.遇利率調(diào)整,不分段計(jì)息,利隨本清;
B.存款金額由客戶自定,每月存入一次,中途如有漏存,應(yīng)在次月補(bǔ)齊,未補(bǔ)齊者,到期支取時(shí)按實(shí)存金額和實(shí)際存期計(jì)算利息;
C.未補(bǔ)存或漏存次數(shù)超過(guò)一次的視為違約,對(duì)違約后存入的部分,支取時(shí)按活期存款利率計(jì)付計(jì)息;
D.遇利率調(diào)整,應(yīng)分段計(jì)息。
A.代收水電費(fèi)
B.代扣電話費(fèi)
C.代繳交通罰款
D.代發(fā)工資
A、單個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)受自然災(zāi)害破壞
B、單個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)故障
C、搶劫客戶財(cái)產(chǎn)等服務(wù)突發(fā)事件
D、客戶在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)突發(fā)疾病
A、分紅險(xiǎn)的歷史分紅率不代表未來(lái)分紅率;
B、萬(wàn)能險(xiǎn)與基金類似,沒(méi)有保底收益率;
C、萬(wàn)能險(xiǎn)的具體結(jié)算利率會(huì)定期調(diào)整;
D、投連險(xiǎn)與基金類似,沒(méi)有保底收益率。
A、不做虛假、誤導(dǎo)性宣傳,不得故意遺漏關(guān)鍵信息。
B、不得詆毀其他基金管理人、基金托管人和基金銷售機(jī)構(gòu),或者其他基金管理人募集或者管理的基金。
C、不向消費(fèi)者介紹基金或管理人的過(guò)往業(yè)績(jī),。
D、對(duì)已購(gòu)買基金的消費(fèi)者,定期提供基金診斷服務(wù),對(duì)消費(fèi)者所持基金的業(yè)績(jī)及資產(chǎn)配置情況進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的調(diào)倉(cāng)建議。
A、服務(wù)項(xiàng)目
B、服務(wù)價(jià)格
C、幣種
D、收費(fèi)
A.是否保本的特性;
B.理財(cái)投資的資產(chǎn)類別;
C.理財(cái)產(chǎn)品管理復(fù)雜程度;
D.客戶購(gòu)買金額。
A.銀行接收到的指令信息不完整或信息內(nèi)容有誤;
B.消費(fèi)者賬戶余額或信用額度不足;
C.消費(fèi)者賬戶資金被依法凍結(jié)或扣劃;
D.消費(fèi)者未能按照銀行有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)定正確操作;
E.消費(fèi)者的行為出于欺詐等惡意目的;
F.不可抗力或其他不屬于銀行過(guò)失的原因
最新試題
合規(guī)聯(lián)絡(luò)員應(yīng)履行的職責(zé)包括()。
合規(guī)問(wèn)責(zé)必須堅(jiān)持的原則有()。
合規(guī)問(wèn)責(zé)必須堅(jiān)持哪些原則?
監(jiān)事會(huì)作為監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)合規(guī)經(jīng)營(yíng)負(fù)有監(jiān)督責(zé)任,其應(yīng)履行的職責(zé)包括()。
董事會(huì)應(yīng)對(duì)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合規(guī)性負(fù)最終責(zé)任,下列哪一項(xiàng)不屬于其應(yīng)履行的合規(guī)管理職責(zé)?()
對(duì)被實(shí)施問(wèn)責(zé)的對(duì)象追究責(zé)任,可采取哪些方式?
規(guī)章制度的審查依據(jù)包括()。
市聯(lián)社各職能部門,各基層信用社及員工有下列哪些情形的,應(yīng)實(shí)施問(wèn)責(zé)?()
合規(guī)問(wèn)責(zé)與員工的任用、各職能部門及基層信用社的考核相結(jié)合。
高級(jí)管理層在合規(guī)部門的協(xié)助下,負(fù)責(zé)該單位合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的管理,其應(yīng)履行的職責(zé)包括()。