多項選擇題加油站薪酬分配指導(dǎo)原則包括().

A.堅持效率優(yōu)先原則
B.堅持平均分配原則
C.堅持合規(guī)合法原則
D.堅持兼顧公平原則


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題進(jìn)一步控制、精簡加油站用工的主要措施包括().

A.大力推進(jìn)小站管理改革
B.優(yōu)化站點布局
C.靈活用工
D.員工只出不進(jìn)

2.多項選擇題建立科學(xué)、明確、有效、可操作性強(qiáng)的加油站用工與分配激勵機(jī)制和績效考核體系的目的是()

A.有利于人才的培養(yǎng)和發(fā)掘
B.有利于增強(qiáng)企業(yè)對員工的凝聚力
C.有利于提高企業(yè)的核心競爭力
D.杜絕員工流失現(xiàn)象

3.多項選擇題以下內(nèi)容屬于零售體制改革總體要求的是().

A.堅持解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),促進(jìn)發(fā)展的思路
B.既要注意吸收國外新型經(jīng)營管理理念,創(chuàng)新經(jīng)營管理模式,又要求真務(wù)實,結(jié)合我國國情和企業(yè)實際,統(tǒng)籌有序,保證新舊體制順利銜接,全面推進(jìn)經(jīng)營管理體制改革
C.事先做好改革的宣傳動員工作,提高各級員工對改革的認(rèn)識,使廣大員工轉(zhuǎn)變觀念,順應(yīng)改革
D.正確對待改革后各專業(yè)中心之間和各專業(yè)中心與職能部門之間的關(guān)系

4.多項選擇題體制改革是按照()管理原則實行垂直管理的.

A.誰主管、誰負(fù)責(zé)
B.權(quán)責(zé)對等
C.管理數(shù)據(jù)共享
D.貼近一線服務(wù)

5.多項選擇題專業(yè)化管理的四條線是().

A.零售
B.直銷
C.物流
D.財務(wù)

最新試題

火災(zāi)初期階段燃燒的特點有()

題型:單項選擇題

車用乙醇汽油(E10)(國Ⅴ)的芳烴含量(體積分?jǐn)?shù))不大于()。

題型:單項選擇題

下列投訴屬于無效投訴的是()

題型:單項選擇題

設(shè)備的維修檢修記錄包括檢修記錄、清罐及維修記錄、()。

題型:單項選擇題

加油站進(jìn)行液位儀的數(shù)據(jù)比對時,如果油高比對差值超出(),須報告上級公司,由公司、液位儀廠商和承運(yùn)商共同組織對該液位儀進(jìn)行檢查、調(diào)整。

題型:單項選擇題

加油站日結(jié)應(yīng)根據(jù)處理權(quán)限由前庭主管或()點擊“日結(jié)”按鈕,完成本營業(yè)日油品和非油品的結(jié)賬工作,如日結(jié)所需操作超出站經(jīng)理權(quán)限,應(yīng)及時報上級公司處理。

題型:單項選擇題

非油業(yè)務(wù)毛利率是指告期非油業(yè)務(wù)毛利與銷售收入的()。

題型:單項選擇題

客戶對便利店商品數(shù)、質(zhì)量提出異議,應(yīng)通過()等方式核查銷售過程中數(shù)、質(zhì)量是否存在異常。

題型:單項選擇題

95號車用乙醇汽油(E10)(國Ⅴ)的抗爆指數(shù)(PON+MON)/2不小于()。

題型:單項選擇題

加油卡日結(jié)前應(yīng)先完成(),并確認(rèn)系統(tǒng)中現(xiàn)金、銀行卡、支票充值等與實際金額一致,再在系統(tǒng)中進(jìn)行日結(jié)操作,不打印手工報表。

題型:單項選擇題