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A.職務(wù)策劃
B.職業(yè)策劃
C.專(zhuān)業(yè)策劃
D.自由策劃
A.必須提出具有相對(duì)新穎的觀(guān)點(diǎn)、論點(diǎn)、決策點(diǎn)
B.必須提出具有說(shuō)服力的論據(jù)
C.必須客觀(guān)可行
D.必須有完整且可以被決策管理層理解的論證過(guò)程
E.必須包括備選方案
F.必須有清晰嚴(yán)密的工作分解分工的執(zhí)行計(jì)劃
最新試題
判斷通用原則不是任何判斷工序都需要遵循的。
通常策劃案完成時(shí),會(huì)對(duì)策劃的結(jié)果做出預(yù)測(cè)值,就是考核策劃效果是否明顯。
當(dāng)損益分歧點(diǎn)比率低于()時(shí),是較理想的。
在整理過(guò)程中,預(yù)計(jì)講解法是按照資金的投入順序來(lái)整理決策環(huán)的方法。
人類(lèi)因生存而競(jìng)爭(zhēng),因競(jìng)爭(zhēng)而產(chǎn)生“策劃”。
“KPI”績(jī)效指標(biāo)可以從營(yíng)業(yè)利潤(rùn)中獲取。
策劃是事先做的工作,沒(méi)有辦法保證切實(shí)可行。
無(wú)意識(shí)向有意識(shí)轉(zhuǎn)化是古代社會(huì)的策劃主體的特征。
在融資策劃中,“引導(dǎo)資源”是使用獲取資源的途徑、方法。
重點(diǎn)法就是要在面對(duì)復(fù)雜的策劃對(duì)象時(shí),首先要努力尋求突出某一個(gè)商務(wù)環(huán)節(jié)、某一資產(chǎn)、某現(xiàn)業(yè)務(wù)等個(gè)別線(xiàn)索,也可以說(shuō)是主動(dòng)地縮小策劃對(duì)象,把策劃對(duì)象首先簡(jiǎn)單化,然后加以精雕細(xì)刻,使一點(diǎn)首先突破,進(jìn)而把局部策劃產(chǎn)生的功效傳遞給整個(gè)原策劃對(duì)象。