單項選擇題關于影響招聘活動的因素的說法，正確的是()。

A.企業(yè)社會形象的好壞對招聘沒有影響 
B.勞動力市場的供給小于需求時，企業(yè)在招聘中的吸引力更大 
C.國家的法律法規(guī)對企業(yè)的招聘活動沒有影響 
D.企業(yè)的招聘政策若比競爭對手具有優(yōu)勢，將增加企業(yè)在招聘活動中的吸引力 


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1.單項選擇題關于工作分析方法的說法正確的的是()。

A.訪談法是單向的，被訪談者不可以提問 
B.觀察法使用于腦力勞動為主的工作 
C.問卷調查法的設計成本低，調查成本高 
D.工作實踐法使用于短期內即可掌握的工作

2.單項選擇題開展工作分析的首要步驟是()。

A.確定工作分析目的 
B.調查工作相關的背景信息 
C.收集工作的相關信息 
D.整理和分析工作的相關信息

3.單項選擇題關于工作分析的說法，錯誤的是()。

A.工作分析是通過系統(tǒng)的方法確定工作職責及其所需的知識技能的過程 
B.工作分析是通過系統(tǒng)的職位價值評價，從而確定職位在企業(yè)內部相對價值的過程 
C.工作分析的內容應包括工作設立的目的、工作職責、工作環(huán)境、任職要求等 
D.工作分析可以為人力資源規(guī)劃、人員招聘、績效考核、薪酬管理等提供依據(jù)

4.單項選擇題關于工作相關概念的說法，正確的是()。

A.職業(yè)是指與職位職責對應的工作權利 
B.職位是對某人所從事的職責和任務的規(guī)定 
C.職務是指在跨行業(yè)、跨部門基礎上的綜合層次的工作 
D.任務由在職責的構成及重要性方面都及其相似的取位構成 

5.單項選擇題在米克爾維奇和布德羅提出的四種人力資源管理模式中，以勞動關系的協(xié)調為主要工作內容的是()。

A.高度靈活模式 
B.投資模式 
C.參與校式 
D.工業(yè)模式