多項(xiàng)選擇題技術(shù)規(guī)范主要包括（）。

A.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
B.操作規(guī)程
C.生產(chǎn)工藝流程
D.保管運(yùn)輸要求
E.使用保養(yǎng)維修規(guī)定


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1.多項(xiàng)選擇題依照制度規(guī)范涉及層次和約束范圍的不同，可以分為（）。

A.企業(yè)基本制度
B.管理制度
C.技術(shù)規(guī)范
D.業(yè)務(wù)規(guī)范
E.行為規(guī)范

2.多項(xiàng)選擇題在實(shí)行制度管理的企業(yè)中，管理人員在實(shí)施管理時(shí)的特點(diǎn)是（）。

A.根據(jù)因事設(shè)人的原則，每個(gè)管理人員只負(fù)責(zé)特定的工作
B.每個(gè)管理者均擁有執(zhí)行自己職能所必要的權(quán)力
C.管理人員所擁有的權(quán)力要受到嚴(yán)格的限制
D.管理人員要服從有關(guān)章程和制度的規(guī)定
E.有關(guān)章程和制度的規(guī)定適用于特定人群

3.多項(xiàng)選擇題制度化管理的優(yōu)點(diǎn)包括（）。

A.個(gè)人與權(quán)力相分離
B.具有精確性
C.是理性精神合理化的體現(xiàn)
D.適合現(xiàn)代大型企業(yè)組織的需要
E.穩(wěn)定性較差

4.多項(xiàng)選擇題制度化管理又可以稱(chēng)作（）。

A.人本管理制
B.官僚制
C.科學(xué)管理制
D.科層制
E.理想的行政組織體系

5.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源供求關(guān)系有（）這幾種情況。

A.企業(yè)人力資源供求平衡
B.企業(yè)人力資源數(shù)量平衡
C.企業(yè)人力資源供不應(yīng)求
D.企業(yè)人力資源質(zhì)量平衡
E.企業(yè)人力資源供大于求