A.能力
B.愛心
C.奉獻(xiàn)
D.士氣
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A.規(guī)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.控制
A.方案規(guī)劃
B.服務(wù)章程制定
C.需求評(píng)估
D.溝通協(xié)調(diào)
A.民主型領(lǐng)導(dǎo)
B.參與型領(lǐng)導(dǎo)
C.專制型領(lǐng)導(dǎo)
D.放任型領(lǐng)導(dǎo)
A.指派工作人員制訂招募計(jì)劃
B.指派工作人員審核報(bào)名者名單
C.指派工作人員通知報(bào)名者面試
D.指派工作人員決定錄取名單
A.了解小劉的想法,向小劉解釋指標(biāo)制定原則
B.要求小劉按照機(jī)構(gòu)規(guī)定完成服務(wù)指標(biāo)
C.尊重小劉,讓他去修訂服務(wù)指標(biāo)
D.外請(qǐng)專家探討指標(biāo),修訂方案
最新試題
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)集多方資源、為社會(huì)服務(wù)的特點(diǎn)要求它必須在諸多方面作出交代。這些交代包括()。
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)主管可授權(quán)的內(nèi)容包括()。
社會(huì)工作者張?zhí)m和同事一起探討企業(yè)為何進(jìn)行捐款,她們可能探討的方面包括()。
某公司認(rèn)為參加大型的慈善捐款活動(dòng)能擴(kuò)展公司的知名度,獲得良好的名譽(yù)收益,可以向社會(huì)大眾表明公司是一個(gè)有社會(huì)責(zé)任感的公司,為公司帶來(lái)新的利益和新的顧客,為公司長(zhǎng)期的發(fā)展帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí),捐款也是一種合理避稅的方式,給公司帶來(lái)了切實(shí)的利益。這表明公司捐贈(zèng)的動(dòng)機(jī)主要包括()。
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)方式主要有()。
某老人院委派小羅負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的志愿服務(wù)管理。下列屬于志愿服務(wù)人力資源管理"組織"職能的有()。
大學(xué)生小王來(lái)到本市的福利院想申請(qǐng)當(dāng)一名志愿者,福利院的工作人員熱情地接待他并且向他闡明志愿者也要服從管理,遵守嚴(yán)格的規(guī)定。小王不禁心生疑慮,工作人員向他詳細(xì)地說明了為何志愿者也需要管理。下列選項(xiàng)中,哪些可以作為工作人員介紹的原因要點(diǎn)()。
在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,由于多數(shù)員工是受過專業(yè)訓(xùn)練的社會(huì)工作者或其他專業(yè)人士,加上機(jī)構(gòu)的宗旨是為服務(wù)對(duì)象謀取幸福和促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步,所以領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具有的特征是()。
某市民政局推動(dòng)開展"社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)"項(xiàng)目,參與項(xiàng)目實(shí)施的有社會(huì)福利事業(yè)單位、社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)、社區(qū)組織、企業(yè),他們對(duì)如何開展"社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)"提出建議。這種社會(huì)福利行政運(yùn)行模式的特點(diǎn)是()。
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資金來(lái)源主要有()幾個(gè)方面。