A.有利于提高經(jīng)濟(jì)效益
B.減少主管人員的主觀主義
C.信息傳遞快
D.有利于常規(guī)問題的處理
E.有利于發(fā)揮基層單位能動(dòng)性
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B.行為過程評(píng)價(jià)
C.環(huán)節(jié)質(zhì)量評(píng)價(jià)
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D.基本素質(zhì)評(píng)價(jià)
E.結(jié)果質(zhì)量評(píng)價(jià)
A.五級(jí)
B.四級(jí)
C.三級(jí)
D.二級(jí)
E.一級(jí)
A.分層法
B.調(diào)查表法
C.排列圖法
D.因果分析圖
E.控制圖
A.技術(shù)控制、質(zhì)量控制、資金控制、人力資源控制
B.日常控制、定期控制
C.專題控制、專項(xiàng)控制、全面控制
D.間接控制、直接控制
E.前饋控制、同期控制、反饋控制
A.分層法
B.調(diào)查表法
C.排列圖法
D.因果分析圖
E.控制圖
A.技術(shù)控制、質(zhì)量控制、資金控制、人力資源控制
B.日??刂?、定期控制
C.專題控制、專項(xiàng)控制、全面控制
D.間接控制、直接控制
E.前饋控制、同期控制、反饋控制
A.五級(jí)
B.四級(jí)
C.三級(jí)
D.二級(jí)
E.一級(jí)
A.生理需要
B.安全需要
C.愛與歸屬的需要
D.尊重的需要
E.自我實(shí)現(xiàn)的需要
最新試題
造成患者死亡、重度殘疾的醫(yī)療事故的級(jí)別是()
由高級(jí)人才、中級(jí)人才和初級(jí)人才按適當(dāng)比例構(gòu)成,比例是"金字塔形"的是()
制訂劃時(shí)必須要有一定彈性()
造成患者輕度傷殘、器官組織損傷導(dǎo)致一般功能障礙的醫(yī)療事故的級(jí)別是()
某醫(yī)院護(hù)理部對(duì)病房一人一針一管執(zhí)行率進(jìn)行檢查,這種護(hù)理質(zhì)量控制手段屬于()
PDCA管理循環(huán)中,D指的是()
利用統(tǒng)計(jì)表進(jìn)行整理數(shù)據(jù)和粗略分析原因的質(zhì)量評(píng)價(jià)統(tǒng)計(jì)方法是()
護(hù)士需要就業(yè)保障、工作的環(huán)境安全、職業(yè)安全、經(jīng)濟(jì)保障等,這些需要屬于()
改變護(hù)理管理者權(quán)責(zé)利不統(tǒng)一,有職無權(quán)或權(quán)責(zé)不對(duì)等的現(xiàn)象()
按控制的時(shí)間不同,控制可以分為()