不定項選擇激勵是一種（）的管理方式。
A.旨在消除不滿意感
B.旨在產生滿意感
C.正面效應
D.負面效應
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1.不定項選擇培訓考核的主要方法包括（）。
A.實地操作
B.筆試
C.口頭測試
D.綜合作業(yè)法
2.不定項選擇培訓過程中若遇到突發(fā)事件的影響，可采用的較好的處理方法是（）。
A.妥善化解
B.請組織者幫助解決
C.停下課來自己解決
D.靈活改變授課形式
3.不定項選擇培訓教學的基本環(huán)節(jié)包括：1備課；2教學對象分析；3培訓；4培訓效果總結與反饋；5培訓考核。這五個環(huán)節(jié)的正確順序是（）。
A.1-2-3-4-5
B.2-1-3-5-4
C.2-1-3-4-5
D.1-2-3-5-4
4.不定項選擇培訓講師應該具備的培訓行為能力包括（）。
A.演講能力
B.群體活動組織能力
C.溝通能力
D.崗位業(yè)務能力
5.不定項選擇培訓方案制訂的常用方法有（）。
A.領導決策法
B.投票法
C.頭腦風暴法
D.會議法
E.部門經理溝通法
最新試題
學習型企業(yè)的實質是（）。
題型：不定項選擇
針對物流業(yè)務基層作業(yè)人員，培訓內容的重點應放在（）。
題型：不定項選擇
針對公司的高層管理人員，培訓內容的重點應放在（）。
題型：不定項選擇
激勵是一種（）的管理方式。
題型：不定項選擇
根據馬斯洛需求層次理論，下列屬于自我實現需要的激勵方式為（）。
題型：不定項選擇
供應鏈管理是企業(yè)的（）。
題型：不定項選擇
未來物流環(huán)境的特征有哪些？
題型：問答題
目前國內絕大多數物流企業(yè)普遍存在總體實力差的特點。大部分企業(yè)實質上只限于（）等業(yè)務。
題型：不定項選擇
培訓過程中若遇到突發(fā)事件的影響，可采用的較好的處理方法是（）。
題型：不定項選擇
一個物流經理經常采用的員工激勵方式有哪些？
題型：問答題