A.滿足
B.合理確定
C.強(qiáng)化
D.確保
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A.從業(yè)人員
B.安全生產(chǎn)管理人員
C.特種作業(yè)人員
D.從事危險作業(yè)的人員
A.公開的
B.國家指定的
C.專門的
D.權(quán)威的
A.兩個以上的承包單位
B.兩個以上的設(shè)計單位和施工單位
C.三個以上的承包單位
D.三個以上的設(shè)計單位和施工單位
A.學(xué)歷
B.技能
C.執(zhí)業(yè)資格
D.職稱
A.15%
B.20%
C.30%
D.50%
A.3
B.6
C.9
D.12
A.業(yè)主單位
B.承包單位
C.監(jiān)理單位
D.建設(shè)行政管理部門
A.主控項目符合規(guī)定要求
B.一般項目符合規(guī)定要求
C.主控項目和一般項目符合規(guī)定要求
D.主控項目符合規(guī)定要求,一般項目不作規(guī)定
A.施工竣工質(zhì)量控制
B.施工驗收質(zhì)量控制
C.施工結(jié)算質(zhì)量控制
D.施工反饋質(zhì)量控制
A.①②③⑤
B.①②③④⑤
C.①②③④⑥
D.①②③④⑤⑥⑦
最新試題
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是()。
高處墜物包括()。
本案中分包商只能以()形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
人力資源管理具有()等特性。
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。