多項選擇題以下屬于績效運行“雙監(jiān)控”范疇的是()
A.實施管理情況
B.績效目標實現(xiàn)程度
C.預算執(zhí)行進度
D.決算情況
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1.多項選擇題一般情況下,政策績效評價報告中,績效評價結(jié)論不包括以下哪些選項闡述的內(nèi)容()。
A.政策績效評價得分
B.政策績效目的的實現(xiàn)情況
C.政策績效評價的工作情況
D.政策績效評價的主要做法
E.政策實施的主要績效
2.多項選擇題項目前評估可以包括以下內(nèi)容()
A.重點論證立項必要性、投入經(jīng)濟性
B.績效目標合理性
C.實施方案可行性
D.項目驗收程序規(guī)范性
3.多項選擇題項目立項必要性包括()
A.實施方案有效性
B.立項依據(jù)充分性
C.財政投入相關(guān)性
D.項目立項非重復性
4.多項選擇題第三方社會機構(gòu)接受委托開展績效運行監(jiān)控工作的,應對工作成果的()負責。
A.真實性
B.完整性
C.及時性
D.合理性
5.多項選擇題一般情況下,下列選項中應當在政策績效評價工作方案中呈現(xiàn)出來的是()。
A.政策概況
B.政策績效評價思路
C.政策績效評價指標體系
D.社會調(diào)查方案
E.評價的組織實施
最新試題
政府部門的績效概念分為()。
題型:多項選擇題
效能關(guān)心的問題是()。
題型:單項選擇題
在組織績效考核方面,同樣也存在考核主體多元化的趨勢,目前借鑒的考核方法是()。
題型:單項選擇題
績效考核的對象可以是個人,也可以是團體或組織。個體績效考核技術(shù)包括()。
題型:多項選擇題
績效考核指標的四個維度包括()
題型:多項選擇題
在現(xiàn)代組織管理中,績效管理發(fā)揮著越來越大的作用。與企業(yè)的績效管理相比,政府部門的績效管理由于價值取向的不同而具有自己的特征,主要體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
政府績效管理的第一環(huán)節(jié)是()。
題型:單項選擇題
政府績效管理的功能有()
題型:多項選擇題
對不同等級的公務員要按其管理權(quán)限實行()。
題型:單項選擇題
關(guān)于政府部門的績效改進過程說法錯誤的是()
題型:單項選擇題