A、產(chǎn)業(yè)政策
B、區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)
C、消費(fèi)水平
D、城市規(guī)則
E、銀行貨款
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A、相對(duì)于策劃者自己的以前思維
B、相對(duì)于管理者的行為分解
C、相對(duì)于實(shí)施對(duì)象的認(rèn)識(shí)水平
D、相對(duì)于時(shí)代的進(jìn)步程度
A、組織與協(xié)調(diào)
B、借鑒與汲取
C、識(shí)別與破譯
D、領(lǐng)導(dǎo)與指揮
A、故知?jiǎng)儆形澹褐梢詰?zhàn)與不可以戰(zhàn)者勝，識(shí)眾寡之用者勝，上下同欲者勝，以虞待不虞者勝，將能而君不御者勝
B、知彼知己，百戰(zhàn)不殆
C、故上兵伐謀，其下伐交，其下伐兵，其下攻城
D、遠(yuǎn)交近攻
A、《孫子兵法》
B、《三十六計(jì)》
C、《史前兵法》
D、《三國演義》
A、挖掘
B、識(shí)別
C、培養(yǎng)
D、服務(wù)
E、發(fā)展
F、推廣
最新試題
最有效的兩種策劃主題明確化的方法是：（）和專有名詞化。
無意識(shí)向有意識(shí)轉(zhuǎn)化是古代社會(huì)的策劃主體的特征。
重點(diǎn)法就是要在面對(duì)復(fù)雜的策劃對(duì)象時(shí)，首先要努力尋求突出某一個(gè)商務(wù)環(huán)節(jié)、某一資產(chǎn)、某現(xiàn)業(yè)務(wù)等個(gè)別線索，也可以說是主動(dòng)地縮小策劃對(duì)象，把策劃對(duì)象首先簡單化，然后加以精雕細(xì)刻，使一點(diǎn)首先突破，進(jìn)而把局部策劃產(chǎn)生的功效傳遞給整個(gè)原策劃對(duì)象。
人類因生存而競爭，因競爭而產(chǎn)生“策劃”。
策劃就是為了樹立企業(yè)形象，和企業(yè)利益沒有關(guān)系。
戰(zhàn)略是產(chǎn)品廣告戰(zhàn)略的內(nèi)容。
重點(diǎn)突出原則策劃工作中的創(chuàng)新原則之一。
從發(fā)生的機(jī)率和頻率看，崗位工作任務(wù)分為可見性工作任務(wù)和（）。
畢業(yè)生數(shù)量急劇增長與就業(yè)崗位增長緩慢的矛盾是大學(xué)生就業(yè)難的一個(gè)重要原因。
“KPI”績效指標(biāo)可以從營業(yè)利潤中獲取。