單項(xiàng)選擇題有重要他人推薦的求職,其獨(dú)特優(yōu)勢是:()
A、可以立即獲得面試機(jī)會
B、迅速提升招聘單位的信任
C、會獲得更高的工資回報(bào)
D、會獲得應(yīng)聘單位的特別重視
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1.單項(xiàng)選擇題求職方法中,成功率最高的方法是通過()。
A、人才中介
B、校園招聘
C、招聘廣告
D、人際資源
2.多項(xiàng)選擇題從“招聘廣告”開始的求職,往往已經(jīng)喪失大多機(jī)會,因?yàn)椋海ǎ?/a>
A、企業(yè)更傾向于內(nèi)部招聘
B、內(nèi)部招聘成本更低
C、這時(shí)的招聘競爭非常激烈
D、外部招聘成本更高
3.多項(xiàng)選擇題求職時(shí)獲得推薦有什么好處()?
A、形成信任背書
B、使招聘方更效率
C、直接與決策人對接
D、降低對方招聘成本
4.單項(xiàng)選擇題什么是“內(nèi)部招聘”()?
A.從內(nèi)部招人
B.由內(nèi)部提出需求
C.內(nèi)部推薦的招聘
D.有關(guān)系的招聘
5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)在發(fā)展的過程中,必然會產(chǎn)生招人需求。那么求職的有效時(shí)機(jī)在于:()
A、有內(nèi)部關(guān)系
B、盡早去實(shí)習(xí)
C、盡早了解需求
D、充分的能力磨煉
最新試題
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的()社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為()類。
題型:單項(xiàng)選擇題
分階段面試分為()。
題型:單項(xiàng)選擇題
制作簡歷時(shí)可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。
題型:判斷題
制作簡歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。
題型:判斷題
大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
就業(yè)信息是指對與()有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。
題型:單項(xiàng)選擇題
簡歷就是用來填寫個人信息,不必太過花心思去做。
題型:判斷題
在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。
題型:判斷題