A.勘察深度
B.勘探點(diǎn)數(shù)量和間距
C.鉆孔深度
D.巖芯
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A.監(jiān)測(cè)依據(jù)
B.監(jiān)測(cè)點(diǎn)布置
C.監(jiān)測(cè)方法和監(jiān)測(cè)設(shè)備
D.監(jiān)測(cè)報(bào)警值
A.勘察
B.設(shè)計(jì)
C.施工
D.測(cè)量
A.施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全管理制度、防火技術(shù)方案、滅火及應(yīng)急疏散預(yù)案的主要內(nèi)容
B.撲滅初起火災(zāi)及自救逃生的知識(shí)和技能
C.施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)消防設(shè)施的配備
D.報(bào)警、接警的程序和方法
A.施工區(qū)不得營(yíng)業(yè)、使用和居住
B.施工區(qū)只要完善安全措施可以營(yíng)業(yè)、使用和居住
C.施工區(qū)和非施工區(qū)之間應(yīng)采用耐火極限不低于3.0h的不燃燒體隔墻進(jìn)行防火分隔
D.施工區(qū)和非施工區(qū)之間的防火分隔隔墻上可以開設(shè)門或洞口
E.施工區(qū)和非施工區(qū)之間的防火分隔隔墻上不可以開設(shè)門或洞口
A.滅火器
B.臨時(shí)消防給水系統(tǒng)
C.臨時(shí)疏散通道
D.疏散指示標(biāo)志
E.消防應(yīng)急照明
A.監(jiān)理
B.驗(yàn)收
C.監(jiān)測(cè)
D.建設(shè)單位
A.論證以專家論證會(huì)方式進(jìn)行
B.專家論證會(huì)由建設(shè)單位組織,由其中一名專家擔(dān)任組長(zhǎng)并主持會(huì)議。所需費(fèi)用由建設(shè)單位支付
C.建設(shè)單位、勘察單位、基坑工程設(shè)計(jì)單位、擬建房屋或市政工程設(shè)計(jì)單位、基坑工程施工單位(或總承包單位)、擬建房屋或市政工程施工單位(或總承包單位)、監(jiān)理單位應(yīng)分別派項(xiàng)目負(fù)責(zé)人列席專家論證會(huì),基坑工程設(shè)計(jì)方案的編制人必須到會(huì)
D.專家組提出意見、建議、結(jié)論,形成設(shè)計(jì)方案論證報(bào)告。論證報(bào)告應(yīng)對(duì)所論證的內(nèi)容提出明確意見并由專家簽名確認(rèn)
A.可燃物及易燃易爆危險(xiǎn)品的管理是否落實(shí)
B.動(dòng)火作業(yè)的防火措施是否落實(shí)
C.用火、用電、用氣是否存在違章操作,電、氣焊及保溫防水施工是否執(zhí)行操作規(guī)程
D.臨時(shí)消防設(shè)施是否完好有效
E.臨時(shí)消防車道及臨時(shí)疏散設(shè)施是否暢通
A.易燃易爆危險(xiǎn)品存放及使用場(chǎng)所
B.動(dòng)火作業(yè)場(chǎng)所
C.可燃材料存放、加工及使用場(chǎng)所
D.廚房操作間、鍋爐房、發(fā)電機(jī)房、變配電房、設(shè)備用房
E.辦公用房、宿舍等臨時(shí)用房
A.組織班前安全教育
B.糾正或查處作業(yè)人員違章行為
C.報(bào)告生產(chǎn)安全事故情況
D.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)日常檢查
最新試題
安全教育包括安全技能教育和()。
施工現(xiàn)場(chǎng)要在大門口內(nèi)側(cè)設(shè)置()。
《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59-99)分為()、安全管理、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、起重吊裝和施工機(jī)具等十個(gè)分項(xiàng)一百五十八個(gè)子項(xiàng)。
建設(shè)工程實(shí)行施工總承包的,由總承包單位對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。
為了保證工程進(jìn)度,對(duì)發(fā)生的事故采取隱瞞不報(bào)的做法,可以諒解。
建設(shè)單位在申請(qǐng)領(lǐng)取施工許可證時(shí),不需要提供建設(shè)工程有關(guān)安全施工措施的資料。
易燃易爆物品可以與其他材料混放保管。
建設(shè)單位因建設(shè)工程需要,向有關(guān)部門或者單位查詢規(guī)定的資料時(shí),有關(guān)部門或者單位有權(quán)拒絕提供。
工種安全操作規(guī)程屬于項(xiàng)目級(jí)教育的重要內(nèi)容之一。
為規(guī)范安全生產(chǎn)文明施工,保證職工身體健康,施工區(qū)域和生活區(qū)域應(yīng)有明確劃分,并建立相應(yīng)責(zé)任制,責(zé)任落實(shí)到人。