多項選擇題傳統(tǒng)科層制組織中的響應性是指（）

A.組織內部下屬對上級的響應性
B.組織內部下屬對權力的響應性
C.組織對環(huán)境的響應性
D.組織對服務的響應性


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1.多項選擇題促成公共行政范式產生的背景因素主要有（）

A.私人部門和市民社會對效率的普遍追求
B.公共部門尤其是政府組織管理的改革
C.私人部門的科學管理以及由此引發(fā)的對管理活動的系統(tǒng)化、科學化研究
D.政治學、行政法學和官房學的理論支撐

2.多項選擇題波特刻畫出產業(yè)中的五種競爭力量，其中來源于“水平”競爭的是（）

A.產業(yè)內部現存的競爭者
B.潛在的進入者
C.供應商的討價還價能力
D.替代品生產者

3.多項選擇題波特刻畫出產業(yè)中的五種競爭力量，其中來源于垂直競爭的是（）

A.產業(yè)內部現存的競爭者
B.潛在的進入者
C.供應商的討價還價能力
D.購買者的討價還價能力

4.多項選擇題布坎南拓展了政府職能的范圍，指出政府職能包括（）

A.理解并解釋現行法律的那些行動
B.執(zhí)行現行法律的那些行動
C.包括現行法律范圍內的集體行動的那些活動
D.包括改變法律本身和現行成套法律規(guī)定的那些活動

5.單項選擇題在組織績效管理中，核心環(huán)節(jié)是（）

A.績效設計
B.績效改進
C.績效評估
D.績效反饋