單項選擇題企業(yè)內(nèi)部級別劃分較粗，每一級別人員較多會（）。

A、激勵作用大
B、激勵作用小
C、不容易沖突
D、薪酬差異大


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1.單項選擇題股權激勵隱含的假設是采用（）來計量管理層業(yè)績。

A、凈利潤
B、員工滿意
C、股價
D、客戶滿意

2.單項選擇題采用人均銷售額來考核銷售人員，那么銷售人員更愿意（）。

A、賣高利潤的產(chǎn)品
B、賣高價格的產(chǎn)品
C、賣低利潤的產(chǎn)品
D、賣低價格的產(chǎn)品

3.單項選擇題網(wǎng)上商店發(fā)現(xiàn)瀏覽與購買比率有所下降，公司應該（）。

A、促銷
B、減少銷量低的商品
C、改變網(wǎng)頁布局
D、增加商品品種

4.多項選擇題經(jīng)濟激勵的形式主要包括（）。

A、浮動薪酬
B、限制性股票
C、股票期權
D、職位提升

5.多項選擇題可以用來評價生產(chǎn)部門業(yè)績的指標包括（）。

A、每小時直接人工產(chǎn)出量
B、設備平均調(diào)試時間
C、合格率
D、固定資產(chǎn)維修費用比率
E、準時交貨比率