勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁審理的形式是（）

下列不是工會(huì)的特點(diǎn)的是（）

國(guó)家發(fā)展（），使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。

下列法律主體不能按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇是（）

勞動(dòng)爭(zhēng)議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)（）

談判準(zhǔn)備應(yīng)在集體協(xié)議期滿前多少個(gè)月以內(nèi)（）

醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)的承保對(duì)象是（）

以下關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件的審理期限說(shuō)法不符合法律規(guī)定的是（）

分權(quán)管理屬于（）

下面哪個(gè)國(guó)家最先制定社會(huì)福利保障立法（）