A.職業(yè)道德
B.職業(yè)準(zhǔn)則
C.職業(yè)操守
D.職業(yè)素質(zhì)
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A.德薄而位尊
B.智小而謀大
C.力小而任重
D.德厚而位卑
A.組織風(fēng)氣不佳
B.組織無(wú)晉升空間和渠道
C.組織人員的年齡、才性存在差異
D.組織的領(lǐng)導(dǎo)嫉賢妒能
A.上下級(jí)關(guān)系
B.同事關(guān)系
C.社會(huì)支持關(guān)系
D.夫妻關(guān)系
A.自信滿滿的言語(yǔ)
B.高興愉悅的面部表情
C.夸張的面部表情
D.以上都不是
A.用正確的方法規(guī)避工作的壓力
B.拒絕工作,窩在家里做啃老族
C.用大胸懷去接納工作中的苦樂(lè)
D.通過(guò)工作來(lái)追求社會(huì)認(rèn)同和自我存在的需求
最新試題
態(tài)度形成與發(fā)展的理論有哪些()
自我效能感的信息來(lái)源主要哪幾個(gè)方面()
自我暴露的風(fēng)險(xiǎn)有哪些()
社會(huì)知覺(jué)中的刻板印象可能帶來(lái)的負(fù)面影響包括()
生活中與人們進(jìn)行交往的他人對(duì)個(gè)體的影響力是不同的,有一些人對(duì)人們的自我認(rèn)識(shí)發(fā)展有非常重要的影響,這些人被稱作()
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以下哪些是社會(huì)心理的現(xiàn)代變動(dòng)的主要表現(xiàn)()
以下哪些效應(yīng)與順從有關(guān)()
自我認(rèn)識(shí)中通過(guò)他人認(rèn)識(shí)自己的形成途徑有()
()是社會(huì)互動(dòng)論中的典型理論。