單項選擇題建設性沖突是指由于手段或認識不同而產生的沖突，但沖突雙方的（）
A.方法一致
B.途經一致
C.目標一致
D.感情一致
E.認知一致
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1.單項選擇題對于所有組織來說，沖突都是與生俱來的，組織應當接納沖突。這是沖突觀念的（）
A.傳統觀點
B.人際關系觀點
C.相互作用觀點
D.建設性沖突觀點
E.現代觀點
2.單項選擇題“本質在于解決各方面的矛盾，使整個組織和諧一致，使每一個部門、單位和組織成員的工作同既定的組織目標一致”指的是（）
A.溝通
B.領導
C.激勵
D.協調
E.組織
3.單項選擇題鼓勵管理者將沖突維持在一種低水平的觀點是（）
A.相互作用觀點
B.現代企業(yè)管理制度觀點
C.人文主義觀點
D.傳統觀點
E.人際關系觀點
4.單項選擇題不屬于常用的激發(fā)建設性沖突的技巧是（）
A.重新構建組織
B.領導者以身作則
C.任命批評家
D.引進外部成員
E.獎勵持異議者
5.單項選擇題屬于協調原則的是（）
A.勤于公關
B.增加利益
C.個體優(yōu)化
D.堅持原則
E.目標導向
最新試題
對于所有組織來說，沖突都是與生俱來的，組織應當接納沖突。這是沖突觀念的（）
題型：單項選擇題
屬于協調原則的是（）
題型：單項選擇題
根據范圍劃分，沖突可以分為（）
題型：單項選擇題
不屬于常用的激發(fā)建設性沖突的技巧是（）
題型：單項選擇題
建設性沖突是指由于手段或認識不同而產生的沖突，但沖突雙方的（）
題型：單項選擇題
“本質在于解決各方面的矛盾，使整個組織和諧一致，使每一個部門、單位和組織成員的工作同既定的組織目標一致”指的是（）
題型：單項選擇題
沖突的雙方都不尋求解決方法，任其發(fā)展，期待環(huán)境的變化來解決分歧，這種沖突處理方法是（）
題型：單項選擇題
根據范圍劃分，沖突可以分為（）
題型：單項選擇題
協調的作用有（）
題型：單項選擇題
根據內容劃分，沖突可以分為（）
題型：單項選擇題