判斷題企業(yè)文化的實質是“人的文化”人是企業(yè)的立足之本,企業(yè)職工是企業(yè)的主體。
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思維是依賴于對研究課題的()上,把問題的條件與已有的認知結構結合起來,重新組合、排列而產生的轉換信息。
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