問(wèn)答題

凱萊有限公司成立于2012年1月,公司股東為張某與李某,各持有50%的股份,公司不設(shè)董事會(huì)及監(jiān)事會(huì),李某任職公司法定代表人以及董事長(zhǎng),張某任職公司總經(jīng)理并兼公司監(jiān)事。公司章程對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓作了明確規(guī)定,即股東向公司股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)須經(jīng)全體股東一致同意。同時(shí)章程中還規(guī)定,股東會(huì)的決議須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過(guò)(“二分之一以上”不包括本數(shù)),但對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本、合并、分立、解散、變更公司形式、修改公司章程作出決議時(shí),必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)。
從2015年開(kāi)始,張某與李某之間因意見(jiàn)不合,出現(xiàn)了矛盾。從2015年至2019年,李某和張某之間的矛盾越來(lái)越深,這期間,凱萊公司從未召開(kāi)過(guò)股東會(huì)。公司所在地的調(diào)解委員會(huì)于2018年12月15日、16日兩次組織雙方進(jìn)行調(diào)解,但均未成功。之后,張某以凱萊公司陷入僵局為由向法院起訴要求解散公司。
凱萊公司及李某在庭審中辯稱(chēng):凱萊公司及其下屬公司運(yùn)營(yíng)狀態(tài)良好,不符合公司解散的條件,張某與李某的矛盾有其他解決途徑,不應(yīng)通過(guò)司法程序強(qiáng)制解散公司。法院在審判過(guò)程中進(jìn)行了調(diào)解并未取得進(jìn)展。
問(wèn)題:

凱萊公司章程中關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓的限制是否有效?為什么?

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1.問(wèn)答題

凱萊有限公司成立于2012年1月,公司股東為張某與李某,各持有50%的股份,公司不設(shè)董事會(huì)及監(jiān)事會(huì),李某任職公司法定代表人以及董事長(zhǎng),張某任職公司總經(jīng)理并兼公司監(jiān)事。公司章程對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓作了明確規(guī)定,即股東向公司股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)須經(jīng)全體股東一致同意。同時(shí)章程中還規(guī)定,股東會(huì)的決議須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過(guò)(“二分之一以上”不包括本數(shù)),但對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本、合并、分立、解散、變更公司形式、修改公司章程作出決議時(shí),必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)。
從2015年開(kāi)始,張某與李某之間因意見(jiàn)不合,出現(xiàn)了矛盾。從2015年至2019年,李某和張某之間的矛盾越來(lái)越深,這期間,凱萊公司從未召開(kāi)過(guò)股東會(huì)。公司所在地的調(diào)解委員會(huì)于2018年12月15日、16日兩次組織雙方進(jìn)行調(diào)解,但均未成功。之后,張某以凱萊公司陷入僵局為由向法院起訴要求解散公司。
凱萊公司及李某在庭審中辯稱(chēng):凱萊公司及其下屬公司運(yùn)營(yíng)狀態(tài)良好,不符合公司解散的條件,張某與李某的矛盾有其他解決途徑,不應(yīng)通過(guò)司法程序強(qiáng)制解散公司。法院在審判過(guò)程中進(jìn)行了調(diào)解并未取得進(jìn)展。
問(wèn)題:

凱萊公司的治理機(jī)構(gòu)是否存在不規(guī)范的地方?為什么?
2.問(wèn)答題

三秋葉有限責(zé)任公司在2015年1月成立,股東甲、乙、丙、丁持股比例分別為30%、20%、10%、5%,該四位股東持有三秋葉公司的股份為最高的,另有股東戊、庚等。
三秋葉公司的公司章程“注冊(cè)資本和股份”一章中規(guī)定如下:“公司股權(quán)不向公司以外的任何團(tuán)體和個(gè)人出售、轉(zhuǎn)讓。經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后可在公司內(nèi)部贈(zèng)與、轉(zhuǎn)讓和繼承。持股人若辭職。持股人若辭職、調(diào)離或被辭退、解除勞動(dòng)合同的,人走股留,所持股份由企業(yè)收購(gòu)......”公司章程“股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)”一章中規(guī)定如下“本章程由全體股東共同認(rèn)可,子公司成立之日起生效”。該公司章程經(jīng)三秋葉公司全體股東簽名通過(guò)。
直至2016年1月,三秋葉公司的效益一直很好,產(chǎn)生待分配紅利300萬(wàn)元,股東會(huì)決議在彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配紅利,但后來(lái)該決議并沒(méi)有得到董事會(huì)的執(zhí)行。股東丙遂以三秋葉公司和董事會(huì)為被告提起訴訟。
2017年,股東乙代表三秋葉公司與四月花公司之間簽訂了設(shè)備買(mǎi)賣(mài)合同,股東乙已明顯高于市價(jià)的價(jià)格即400萬(wàn)元(市場(chǎng)價(jià)為200萬(wàn)元)從四月花公司購(gòu)入設(shè)備,年底,三秋葉公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表顯示虧損了150萬(wàn)元,后股東戊發(fā)現(xiàn)股東乙為四月花公司的大股東,股東戊認(rèn)為正是股東乙的高價(jià)購(gòu)買(mǎi)行為造成公司虧損。
問(wèn)題:

股東戊應(yīng)當(dāng)采取何種措施來(lái)挽回公司利益?各方當(dāng)事人的訴訟地位如何?
3.問(wèn)答題

三秋葉有限責(zé)任公司在2015年1月成立,股東甲、乙、丙、丁持股比例分別為30%、20%、10%、5%,該四位股東持有三秋葉公司的股份為最高的,另有股東戊、庚等。
三秋葉公司的公司章程“注冊(cè)資本和股份”一章中規(guī)定如下:“公司股權(quán)不向公司以外的任何團(tuán)體和個(gè)人出售、轉(zhuǎn)讓。經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后可在公司內(nèi)部贈(zèng)與、轉(zhuǎn)讓和繼承。持股人若辭職。持股人若辭職、調(diào)離或被辭退、解除勞動(dòng)合同的,人走股留,所持股份由企業(yè)收購(gòu)......”公司章程“股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)”一章中規(guī)定如下“本章程由全體股東共同認(rèn)可,子公司成立之日起生效”。該公司章程經(jīng)三秋葉公司全體股東簽名通過(guò)。
直至2016年1月,三秋葉公司的效益一直很好,產(chǎn)生待分配紅利300萬(wàn)元,股東會(huì)決議在彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配紅利,但后來(lái)該決議并沒(méi)有得到董事會(huì)的執(zhí)行。股東丙遂以三秋葉公司和董事會(huì)為被告提起訴訟。
2017年,股東乙代表三秋葉公司與四月花公司之間簽訂了設(shè)備買(mǎi)賣(mài)合同,股東乙已明顯高于市價(jià)的價(jià)格即400萬(wàn)元(市場(chǎng)價(jià)為200萬(wàn)元)從四月花公司購(gòu)入設(shè)備,年底,三秋葉公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表顯示虧損了150萬(wàn)元,后股東戊發(fā)現(xiàn)股東乙為四月花公司的大股東,股東戊認(rèn)為正是股東乙的高價(jià)購(gòu)買(mǎi)行為造成公司虧損。
問(wèn)題:

在2016年1月三秋葉公司作出的決議中,請(qǐng)?jiān)u價(jià)股東會(huì)、董事會(huì)、股東丙的行為?
4.問(wèn)答題

三秋葉有限責(zé)任公司在2015年1月成立,股東甲、乙、丙、丁持股比例分別為30%、20%、10%、5%,該四位股東持有三秋葉公司的股份為最高的,另有股東戊、庚等。
三秋葉公司的公司章程“注冊(cè)資本和股份”一章中規(guī)定如下:“公司股權(quán)不向公司以外的任何團(tuán)體和個(gè)人出售、轉(zhuǎn)讓。經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后可在公司內(nèi)部贈(zèng)與、轉(zhuǎn)讓和繼承。持股人若辭職。持股人若辭職、調(diào)離或被辭退、解除勞動(dòng)合同的,人走股留,所持股份由企業(yè)收購(gòu)......”公司章程“股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)”一章中規(guī)定如下“本章程由全體股東共同認(rèn)可,子公司成立之日起生效”。該公司章程經(jīng)三秋葉公司全體股東簽名通過(guò)。
直至2016年1月,三秋葉公司的效益一直很好,產(chǎn)生待分配紅利300萬(wàn)元,股東會(huì)決議在彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配紅利,但后來(lái)該決議并沒(méi)有得到董事會(huì)的執(zhí)行。股東丙遂以三秋葉公司和董事會(huì)為被告提起訴訟。
2017年,股東乙代表三秋葉公司與四月花公司之間簽訂了設(shè)備買(mǎi)賣(mài)合同,股東乙已明顯高于市價(jià)的價(jià)格即400萬(wàn)元(市場(chǎng)價(jià)為200萬(wàn)元)從四月花公司購(gòu)入設(shè)備,年底,三秋葉公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表顯示虧損了150萬(wàn)元,后股東戊發(fā)現(xiàn)股東乙為四月花公司的大股東,股東戊認(rèn)為正是股東乙的高價(jià)購(gòu)買(mǎi)行為造成公司虧損。
問(wèn)題:

三秋葉公司的章程中關(guān)于“人走股留”的規(guī)定,是否違反《公司法》?為什么?
5.多項(xiàng)選擇題張某是欣月有限責(zé)任公司股東,其持有5%的股份。因股東之間產(chǎn)生矛盾,導(dǎo)致公司連續(xù)兩年不能成功召開(kāi)股東會(huì),公司的經(jīng)營(yíng)管理出現(xiàn)嚴(yán)重困難。下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是:()

A.張某可以提起解散公司的訴訟
B.若張某提起解散公司的訴訟,應(yīng)當(dāng)以公司的其他股東為被告
C.若張某提起解散公司的訴訟,同時(shí)申請(qǐng)人民法院對(duì)公司進(jìn)行清算,法院應(yīng)當(dāng)都受理
D.若欣月公司解散,則清算組成立之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人,并于30日內(nèi)在報(bào)紙上公告

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三秋葉公司的章程中關(guān)于“人走股留”的規(guī)定,是否違反《公司法》?為什么?

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