單項(xiàng)選擇題如果你做本職工作之外的額外工作，你的上司給你加工資，他在使用（）
A.參照性權(quán)力
B.強(qiáng)制性權(quán)力
C.獎(jiǎng)賞性權(quán)力
D.專家性權(quán)力
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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)有權(quán)支配的資金擁有的權(quán)力是（）
A.積極強(qiáng)化權(quán)利
B.勸說權(quán)力
C.獎(jiǎng)賞性權(quán)力
D.強(qiáng)制性權(quán)力
2.單項(xiàng)選擇題法定性權(quán)力基于（）
A.獎(jiǎng)賞
B.恐懼
C.職位
D.知識(shí)
3.單項(xiàng)選擇題強(qiáng)制性權(quán)力的對(duì)立面是（）權(quán)力。
A.參照性
B.獎(jiǎng)賞性
C.法定性
D.強(qiáng)制性
4.單項(xiàng)選擇題如果B珍視他的工作，而A卻能將B解雇、停職和降職，A就對(duì)B擁有（）權(quán)力。
A.參照性
B.獎(jiǎng)賞性
C.法定性
D.強(qiáng)制性
5.單項(xiàng)選擇題“那個(gè)人會(huì)給人找麻煩，你不要惹他生氣?！边@一評(píng)論描述了此人擁有哪種權(quán)力（）
A.參照性性
B.獎(jiǎng)賞性
C.法定性
D.強(qiáng)制性
最新試題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
價(jià)值觀的核心成分是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項(xiàng)選擇題