（）在獨立測試環(huán)境下施測平行試卷而導(dǎo)出的系數(shù)。

下列不屬于外變量關(guān)系證據(jù)的是（）。

情景模擬適用于專業(yè)人員職務(wù)選擇的工作模擬。

當測驗太難或太易時，則分數(shù)的范圍就會縮小，從而提高信度。

外變量關(guān)系證據(jù)是通過分析測驗分數(shù)和測驗以外變量的關(guān)系獲得的效度證據(jù)。

最常用的模擬評價技術(shù)是案例分析。

通用的智力測驗，內(nèi)容和結(jié)構(gòu)都很復(fù)雜，有專門的測驗器材，需經(jīng)過專門學(xué)習(xí)訓(xùn)練的人才能掌握。

智力測驗成績（智商）在人的一生中并不是固定的，而是變化的測驗分數(shù)在短時間內(nèi)有預(yù)見性，時間越長預(yù)見性就越低。

測評主體從具體實踐中抽象出來的一種標準稱為（）

在不同的人身上可能具有相等水平的知識、技能，但他們的能力不一定是相同水平的。