工傷認定的處理流程包括（）

以下哪些情況不得認定為工傷或視同工傷？（）

下列（）情況不屬于工傷情形。

小劉在工作時受傷，如果公司為其申報工傷，向社保局申報工傷認定的時限為（）日。

工傷職工就診時，首診醫(yī)生必須詳細詢問傷（病）史，病歷等記錄應(yīng)真實、準確、有效，注明（）等，一經(jīng)記錄不得更改，并出具有效的醫(yī)療診斷證明。

《工傷保險條例》十七條：用人單位未在事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi)向社保局提出工傷認定申請，職工工傷待遇等有關(guān)費用由（）承擔(dān)。

員工曉明，下班途中，因風(fēng)太大，一手騎電動車，一手揉眼睛，撞欄桿上了，腳踝骨折，可認定為工傷。

上下班途中發(fā)生的交通事故，如員工負（）責(zé)任，則不認定為工傷。

勞動能力障礙分為（）個傷殘等級，最重的為（）級。

小馬與某公司簽訂了勞動合同，某日，小馬不慎在工作中受傷，因在實習(xí)期，公司未為其購買任何保險，那么小馬的醫(yī)療費用由（）承擔(dān)。