多項選擇題下列項目中,屬于職工薪酬的有()。

A.職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險
B.企業(yè)支付的職工健康體檢費
C.職工福利費
D.因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償
E.社會保險費


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4.單項選擇題企業(yè)作為福利為高管人員配備汽車。計提這些汽車折舊時,應編制的會計分錄是()。

A.借記“累計折舊”科目,貸記“固定資產(chǎn)”科目
B.借記“管理費用”科目,貸記“固定資產(chǎn)”科目
C.借記“管理費用”科目,貸記“應付職工薪酬”科目;同時借記“應付職工薪酬”科目,貸記“累計折舊”科目
D.借記“管理費用”科目,貸記“固定資產(chǎn)”科目;同時借記“應付職工薪酬”科目,貸記“累計折舊”科目

最新試題

乙企業(yè)委托甲企業(yè)代銷A產(chǎn)品1000件,單位售價為1000元,適用的增值稅稅率為17%,單位成本為600元,于7月1日發(fā)出該產(chǎn)品,8月1日收到甲企業(yè)轉(zhuǎn)來的代銷清單上列示已售出500件,共收取手續(xù)費6000元,乙企業(yè)按售價向甲商店開具的增值稅專用發(fā)票一張,假設(shè)乙企業(yè)對存貨采用實際成本法計價。則該業(yè)務對于乙公司當期利潤的影響金額為()萬元。

題型:單項選擇題

某飲料生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人,年末將本企業(yè)生產(chǎn)的一批飲料發(fā)放給職工作為福利。該飲料市場售價為120萬元(不含增值稅),增值稅適用稅率為17%,實際成本為100萬元。假定不考慮其他因素,該企業(yè)應確認的應付職工薪酬為()萬元。

題型:單項選擇題

2014年1月,某公司為留住人才,將每套購買價100萬元并按照固定資產(chǎn)入賬的50套公寓,以每套60萬元的價格出售給公司管理層20套和生產(chǎn)一線的優(yōu)秀職工30套。出售合同規(guī)定,職工在取得住房后必須在公司服務10年,假設(shè)不考慮相關(guān)稅費。以下確認計量正確的有()。

題型:多項選擇題

根據(jù)事項(3),立華公司應確認"應付職工薪酬"賬戶的貸方發(fā)生額是()萬元。

題型:單項選擇題

關(guān)于一般納稅人納稅輔導期內(nèi)進項稅額的賬務處理,下列項目中正確的是()

題型:單項選擇題

以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付在等待期內(nèi),應當在相關(guān)負債結(jié)算前的每個資產(chǎn)負債表日,對負債的公允價值重新計量并將其變動金額計入()。

題型:單項選擇題

某企業(yè)為增值稅一般納稅人,2014年應交的各種稅金為:增值稅350萬元,消費稅150萬元,城市維護建設(shè)稅35萬元,房產(chǎn)稅10萬元,車船稅5萬元,所得稅250萬元。上述各項稅金應計入管理費用的金額為()萬元。

題型:單項選擇題

2012年12月31日,立華公司"應付職工薪酬"賬戶的貸方余額為()萬元。

題型:單項選擇題

關(guān)于“應交稅費——增值稅留抵稅額”科目余額在資產(chǎn)負債表中的列示,下列說法中正確的是()。

題型:單項選擇題

根據(jù)資料(6),立華公司業(yè)務處理表述錯誤的是()。

題型:單項選擇題